マイナビ転職EXPOの概要|2014年2月8日(土)の出展・参画なら

求人広告代理店事業TOP > 中途採用 > マイナビ転職 > 転職フェア・就職セミナー・EXPO

マイナビ転職

掲載スタート日:毎週火曜日・金曜日

フェア

イベント概要

地図
開催日 2014年2月8日(土)
時間 11:00~17:00
会場 東京国際フォーラム 展示ホール1【MAP
対象者 転職希望者、第二新卒者、既卒未就業者
エリア区分 ・総合エリア
・ITエンジニアエリア
・モノづくりエンジニアエリア

お申込締切 2014年1月16日(木)

※各エリア・業界により枠数制限があります。
※紹介・派遣ブースもあります(枠数制限あり/詳細は担当営業までお問い合わせください)。

転職希望者の志向に合わせたコンテンツを用意。高いレベルでのマッチングを実現します。

キャリア相談セミナー

滞在期間UPマイナビエージェントにおいて日々転職相談を行っているキャリアアドバイザーや転職MYコーチが、転職における基本的アドバイスから実践的アドバイスまで、転職活動者の意向に合わせて無料で個別に相談を行っているコーナーです。
また、キャリア相談終了後に志向性に合わせたブースの紹介も実施しています。

講演コーナー

滞在期間UP企業講演と転職講座を計3~4回予定しています。
企業講演に加え、転職活動のノウハウなどを伝授する転職講座などを実施します。

【過去講演例】
NHN Japan:「成長企業を支える人材に求められるもの~NHN Japanの人材戦略」……ITエンジニア職向け
星野リゾート:「日本の観光をヤバくする!~星野リゾートの挑戦」……営業・販売・サービス職向け
谷所 健一郎:「転職成功の法則 職務経歴書の書き方・面接必勝ルール」……転職講座

資料コーナー

ブース訪問数UP転職活動を始めて行う方や、「どの仕事が⾃分に向いているかがわからない」という悩みを持つ⽅に対し、資料やお声がけを通して貴社のPRをして頂くことができるコーナーです。
来場者にとっては思いがけない出会いを、貴社にとってはブースでの⾯談数を増やすための施策です。

一般ブース特大ブース

背面(幅):2,685mm 側面(幅):1,800mm 高さ:1,800mm(※特大は背面(幅):5,370mm)
※ブースサイズは変更の可能性がございます。
※来場者へのお声がけはブース前、もしくは資料コーナー内でお願いいたします。スカウトが可能なコーナーはありません。

マイナビ転職のイベント概要TOPへ

マイナビ転職内外の両面から転職顕在層・潜在層に訴求。多面的なプロモーションで、来場者を誘導します。

オンライン広告

オンライン広告各種外部PCサイト、スマホサイトへ 告知バナーを展開。
前回以上にオンライン広告を強化。

※2013年9月21日「マイナビ転職EXPO」バナー広告

 

新聞広告

新聞広告朝日新聞首都圏版
発行部数:427万部
※配布エリア:東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・茨城・山梨・静岡東部

※2013年9月21日「マイナビ転職EXPO」朝日新聞広告

 

交通広告

新聞広告JR東日本3線群
(山手線群・京浜東北線群・中央線群)
東京メトロ全線

2013年9月21日「マイナビ転職EXPO」交通広告

 

マイナビ転職内各種導線

マイナビ転職内各種導線「マイナビ転職EXPO」告知画面TOP画面やメールマガジンなど、273万人の会員を持つマイナビ転職内に強力な導線を展開
※マイナビ転職サイトデータ2013年5月版より

フェア:イベント概要イベント特別スカウト料金表過去実績

マイナビ転職のイベント概要TOPへ

関連ページ

マイナビ転職の特徴
中途採用の求人サイトの大手メディアの「マイナビ転職」。特徴や強みなど、ポイント毎にまとめてご紹介しています。中途採用の人材募集に、非常に有益な求人広告です。

マイナビ転職 会員データ
マイナビ転職に登録している会員の、年齢・最終学歴・経験職種・経験業種のデータを公開しています。

マイナビ転職 スカウトメールの詳細
マイナビ転職の特集スケジュールです。更新日毎に特集がリリースされ、職種や業種・年齢やスキルなど、テーマに沿った求人をピックアップ。特集の更新日に合わせて掲載するとPV数アップにつながります。

マイナビ転職のイベント概要TOPへ

中途採用媒体(転職サイト)

マイナビ転職
若手に強い!総合転職サイト
マイナビ転職
type
ITエンジニアならtype
女の転職type
女性採用の定番!
女の転職type
doda
IT・モノづくり系
エンジニア経験者採用ならdoda
エン転職
一律した原稿サイズ×高い露出度で
貴社の魅力を発信!
イーキャリア
ITエンジニア、クリエイターなら
イーキャリア
Re就活
優秀な20代を採用するなら
Re就活(リシュウカツ)
バイトルNEXT(ネクスト)
若手の正社員・契約社員の採用に強み
バイトルNEXT
日経転職版
メーカー、金融業界に圧倒的な強み
日経転職版
PROSEEK
スカウトメールが無料
PROSEEK(プロシーク)
ジョブキタ転職
ビジェント(bgent)
ジョブキタ転職
ジョブキタ転職