【2022年最新】30代向けおすすめ転職サイト比較ランキング!

【2022年最新】30代向けおすすめ転職サイト比較ランキング!

 

「30代を過ぎるとなかなか求人が見つからない」と転職をしたくても、年齢が気になって一歩を踏み出せない方も多いのではないでしょうか。

30代の転職も転職サイトを活用すれば条件に合った求人を探しやすくなるためおすすめです。

本記事では、30代で転職を考えている方のために次の項目をご紹介します!

この記事でわかること
  • 30代におすすめの転職サイト
  • 30代女性におすすめの転職サイト
  • フリーターでも使える!30代におすすめ転職サイト
  • 30代におすすめ転職サイト求人数比較ランキング
  • 30代で転職を成功させるコツ

ぜひ、30代で転職を考えている方は、それぞれの転職サイトを比較して、自分に合った求人を見つけてみてくださいね!

30代の転職ならまず登録しておきたいリクルートダイレクトスカウト!
リクルートダイレクトスカウト
  • 年収800万円〜2,000万円のハイクラスな求人が盛りだくさん
  • 必要事項入力後はスカウトを待つだけ
  • 優秀なヘッドハンターから求人を紹介してもらえるので信頼度が高い
  • 転職に役立つコラムも掲載
リクルートダイレクトスカウトの基本情報
運営会社 株式会社リクルート
主なサービス(機能)
  • エージェントサービス
  • スカウト
  • ヘッドハンティングサービス
  • 担当者選択サービス
公開求人数 非公開
拠点

30代におすすめの転職サイト比較表

30代転職サイトおすすめ

30代はスキルもある程度ついてきて、誰もがキャリアアップ・キャリアチェンジを考え始める頃でしょう。そんな時に役立つのが、転職サイトです。

まずは、どんな求人があるのか転職サイトでチェックしましょう。エージェントサービスを使ってアドバイザーに相談するのもおすすめですよ。
当サイトイチオシの転職サービス3選

→業界最大級の求人数!年収交渉の代行も可能

→年収1,000万円以上の求人が全体の1/3以上!

→年収800〜2,000万円の求人を多数掲載

当サイトイチオシの転職サイトを比較表でご紹介します。どれも30代の転職におすすめのサービスです!
リクルート
エージェント
ビズリーチ
リクルート
ダイレクトスカウト
doda
エンワールド
Spring
転職エージェント
マイナビ転職
リクナビNEXT
リクルートエージェント
ビズリーチ
リクルートダイレクトスカウト
doda
エンワールド
Spring転職エージェント
マイナビ転職
公開求人数
117,600
約127,000
69,304
84,259
997
17,532
14,574
51,136
非公開求人数
177,389
116,752
非公開
35,646
非公開
34,531
-
-
対象年代
20代〜50代
30代〜50代
30代〜50代
20代〜50代
30代〜50代
30代〜50代
20代〜50代
20代〜50代
対応エリア
全国
全国
全国
全国
東京・名古屋・大阪
首都圏・東海・関西
全国
全国
得意分野
総合求人
ハイクラス求人
ハイクラス求人
総合求人
外資系・グローバル企業への転職サポート
ITエンジニア・クリエイティブの求人が充実
総合求人
総合求人
イチオシ機能
年収交渉の代行
企業やヘッドハンターからのスカウトサービス
優秀なヘッドハンターからのスカウトサービス
年収交渉の代行
年収査定診断
取り扱い求人はコンサル・金融など様々!年収1,000万超えの求人もあり
多国籍のコンサルタントにより、グローバル転職も可能!
日本最大級の転職フェアを各地で開催!
リクナビNEXT
だけの独占求人が
多数!

30代におすすめの転職サイト9選

まずは30代が次の仕事を探すときにおすすめのサイトを8つご紹介していきます。

リクルートエージェント

リクルートエージェント

おすすめポイント
  • 業界でもトップクラスの非公開求人数
  • 全国どの地域に住んでいても利用可能!
  • 模擬面接など、選考対策も手厚い!
  • 利用者の60%以上が年収アップを達成
  • 完全無料

リクルートエージェントは16万件以上※1の非公開求人を持つ転職エージェントです。

 非公開求人は公開すると応募が殺到してしまうような好条件求人である場合がほとんどです。

自分のアピールポイントや、どのような仕事がわからない、といった場合でもキャリアアドバイザーとの面談を通して、自分にぴったりの求人を見つけることができます。

応募書類の添削や、面接の対策も受けることができます。
企業の分析も細かく行っているため、求人を紹介する段階から、企業について詳しく教えてもらえます。入社後のミスマッチを防ぐことができますよ。
運営会社 株式会社リクルートキャリア
主なサービス(機能)
  • エージェントサービス
  • 職務経歴書エディター
  • 面接力向上セミナー
  • 担当者面談
公開求人数 114,943件※2021年6月10日時点
拠点 全国対応可

東京/西東京/宇都宮/さいたま/千葉/横浜/京都/大阪/神戸/名古屋/静岡/北海道/東北/岡山/広島/福岡

出典:公式サイト

ビズリーチ

ビズリーチ

おすすめポイント
  • 年収1,000万円以上の求人が全体の1/3以上を占める
  • ヘッドハンターによる「プラチナスカウト」で自分の市場価値がわかる
  • 優秀なヘッドハンターによるサポートが受けられる

ビズリーチは、ハイクラス向けの転職サイトです。キャリアアップを狙う30代に特におすすめで、年収1,000万円以上の求人が全体の1/3以上を占めています

 ヘッドハンターは厳しい審査を通過した一流のスキルを持っており、各部門に精通した4,600名以上が在籍しています。

また、優秀なヘッドハンターから直接スカウトが届く「プラチナスカウト」も、ビズリーチの特徴のひとつです。

プラチナスカウトは転職のきっかけになるだけでなく、届いたスカウトの内容で自分にどれほどの市場価値があるのかがわかるため、市場調査としても活用できます。

無料でも十分に活用できますが、より効率よく転職活動をしたい人に向けてビズリーチを最大限利用できる有料プランも用意されています。

 

運営会社 株式会社ビズリーチ
主なサービス
  • 求人検索
  • スカウト
公開求人数※2021年5月25日時点 55,369件

出典:公式サイト

※参照:公式サイト

リクルートダイレクトスカウト

リクルートダイレクトスカウト

おすすめポイント
  • 年収800万円〜2000万円のハイクラス求人を多数掲載
  • ヘッドハンターが求人を提案してくれるから安心度が高い!
  • 転職活動に役立つ特集記事が多数掲載!情報量で差をつけられる

リクルートダイレクトスカウトは、株式会社リクルートが運営している転職エージェントです。大手企業が運営しているので、信頼度も高いでしょう。

リクルートエージェントと比較して、ハイクラス向けの求人に特化しています。

登録するレジュメは匿名です。公開先もヘッドハンターに限られています。大事な情報が企業の採用担当者に見られることなく、安心してサービスを利用できます。

 年収800万円〜2000万円の高年収の求人を多数取り扱っています。年収アップを実現したい方にもおすすめのサービスです。
運営会社 株式会社リクルート
主なサービス(機能)
  • エージェントサービス
  • スカウト
  • ヘッドハンティングサービス
  • 担当者選択サービス
公開求人数 非公開
拠点

出典:公式サイト

doda

doda転職サイト

おすすめポイント
  • 転職エージェントと転職サイトが組み合わさったサービス
  • 非公開求人も多く扱う
  • 大手から中小企業・ベンチャーまで幅広い規模の求人あり!
  • 転職ノウハウなどのコラムが充実

dodaは、自分で仕事を探す転職サイトの役割と、担当者によって求人紹介や転職に関するサポートを受けられる転職エージェントのサービスが一つになった転職サービスです。

 適職診断・年収査定サービスでは、自分に合った仕事や適正年収を調べることもできます。

転職サイトと転職エージェントの良い部分をピックアップして、自分で良い求人を検索したり、エージェント経由で応募したり幅広く活用できます。

公式サイトには転職にまつわるコラムが充実しているので、転職活動の合間に読めばより効率よく転職活動を進められるでしょう。
運営会社 パーソルキャリア株式会社
主なサービス
  • エージェントサービス
  • スカウト
  • パートナーエージェントサービス
公開求人数※2021年5月25日時点 81,851件

出典:公式サイト

エンワールド

エンワールド

おすすめポイント
  • 外資系・グローバル企業への転職が強み
  • 各業界に精通した経験豊富なコンサルタントがマンツーマンで転職をサポート
  • 入社後も継続的にサポートを受けられる!
  • 年収1,000万円以上のハイクラス求人も多数

エンワールドは外資系・グローバル企業への転職を得意としている転職エージェントです。経験豊富な専任のコンサルタントがあなたの転職をマンツーマンでサポートします。

 年収1,000万円以上のハイクラス求人も多数保有しています。取り扱っている職種は経理・金融・建設・コンサルなど多岐に渡ります。

またエンワールドの理念として「入社後も活躍する人材を紹介する」というものがあります。入社後も継続的にサポートを受けることができますので、安心して働くことができるでしょう。

高年収の非公開求人も紹介してもらえるので、転職でキャリアアップを目指したい方にもおすすめの転職エージェントです。
運営会社 エンワールド・ジャパン株式会社
主なサービス(機能)
  • 非公開求人の紹介
  • グローバル企業への転職サポート
  • グローバル企業への人材紹介事業
公開求人数※2021年10月20日時点 997件
拠点 東京・大阪・名古屋

出典:公式サイト

Spring 転職エージェント

Spring転職エージェント

おすすめポイント
  • 各職種に精通したプロフェッショナルが集結
  • 企業との連携によりリアルな情報を提供
  • ITエンジニア・クリエイティブの求人が充実
  • 多国籍なコンサルタントによるグローバルな求人紹介
  • 完全無料!

Spring転職エージェントは、職種別に高度な専門性を兼ね備えたコンサルタントが揃っており、幅広い分野の求人に対応可能な転職エージェントです。

 コンサルタントが企業と直接連絡を取り合い、会社に受かるためのポイントまで把握してリアルな情報を提供してくれるので、自分に合う求人が見つかります。

転職をする前に企業の生の声が聞けるので正確な情報が得られ、ミスマッチが起こりにくいでしょう。

運営会社のアデコ株式会社は世界60の国と地域でサービスを展開しており、外資系企業やグローバル企業まで対応可能です。

外資系や海外での転職を考えている方にもおすすめの転職エージェントです。

運営会社 アデコ株式会社
主なサービス(機能) ・エージェントサービス

・書類添削

・模擬面接

・面接日程の調整代行

・内定時の給与交渉代行

・カウンセリング

公開求人数 17,532件※2021年10月29日時点
拠点 東京/大阪/愛知

出典:公式サイト

【年収600万円以上の方におすすめ】iX転職

ix転職

おすすめポイント
  • 必要事項を入力したらあとはスカウトを待つだけ
  • 年収800万円以上のハイクラススカウトが届く
  • 求職者の希望も伝えられるので、自分にぴったりの求人に出会える

iX転職はパーソルキャリアが提供するハイクラス向け転職サービスです。

iX転職に登録して職務経歴等を入力すると、厳選されたヘッドハンターから年収800万円以上の希少なハイクラス求人のスカウトが届きます。

 ヘッドハンターが、転職希望者の希望条件をお聞きした上で適切な求人を紹介するため、転職活動で発生しがちなミスマッチを防ぐことができます。

希少性の高いハイクラス求人に限定した転職サービスなので、更なるキャリアアップを考えているハイクラス層にオススメのサービスと言えるでしょう。

運営会社 パーソルキャリア株式会社
公開求人数 非公開
得意分野・特徴 年収800万円以上の求人
機能
  • ヘッドハンターによるスカウト
  • 応募書類の書き方など、転職活動全般のサポート

出典:公式サイト

ロバート・ウォルターズ

ロバート・ウォルターズ

おすすめポイント
  • 外資系・グローバル企業への転職に強い!
  • 英語力を活かして転職したい方にもおすすめ
  • 世界31カ国の拠点を生かしたネットワーク
  • 企業とのコネクションが強いため、企業の内部情報も知ることができる

ロバート・ウォルターズはイギリスに本拠地を構える転職エージェントです。世界31カ国に拠点を広げ、グローバルなネットワークを生かしたサービスを展開しています。

 取り扱っている求人は外資系・グローバル企業・IT・マーケティングなど多岐にわたります。キャリアアップを目指せるハイクラス求人も多数取り揃えています。

ロバート・ウォルターズは取り扱っている企業とのコネクションが強いので、求人を紹介する際にはその企業の詳しい内部情報も合わせて教えてもらえます。

入社後のギャップを減らせる点は大きなメリットといえるでしょう!
運営会社 株式会社ロバート・ウォルターズ
主なサービス(機能)
  • 英文履歴書の添削
  • キャリア相談
  • 非公開求人の紹介
公開求人数※2021年10月20日時点 1,581件
拠点 東京・大阪

その他海外30拠点

出典:公式サイト

マイナビ転職

マイナビ転職

おすすめポイント
  • マイナビにしか掲載されていない独自の求人がある
  • 全国各地で転職フェアを開催
  • 地方の求人情報も豊富

マイナビ転職は、株式会社マイナビが運営する転職サイトです。

マイナビにしか掲載されていない求人も扱っており、他のサイトでは良い仕事が見つからなかった人でも希望の求人を見つけられる可能性があります。

また、転職フェアも全国各地で行われています。

 転職フェアでは採用担当者と直接会ってキャリア相談ができたり、様々な企業と出会えたりなど転職活動に役立つ情報収集ができるので、メリットが大きいです。

なお、マイナビ転職は全国各地に拠点があり、地方の求人情報も多く掲載されています。30代でUターン・Iターン転職を考えている人にもおすすめです。

都市部以外の求人情報が見つからないとお悩みなら、一度利用してみてください。
運営会社 株式会社マイナビ
主なサービス
  • 求人検索・応募
  • スカウト
  • 転職フェア・イベント
公開求人数※2021年5月25日時点 13,418件

出典:公式サイト

30代女性におすすめの転職サイト3選

ここからは、30代女性におすすめの転職サイトをご紹介します。

LiBzCAREER

LiBzCAREER

おすすめポイント
  • 女性のライフステージごとのニーズに合った企業に出会える
  • 企業との相性を可視化する「カルチャーマッチング機能」
  • 累計1,500社以上と提携実績

LiBzCAREERは女性専門の転職サイトで、ワーキングマザー向けの求人も取り扱っています。女性が自分らしく社会進出できるよう、転職をサポートしてくれます。

 企業との相性を可視化する「カルチャーマッチング機能」を採用しており、入社後に会社の雰囲気が合わなかったという可能性も低いと考えられます。

また、累計1,500社以上と提携した実績があり、業界も幅広いです。求人は、業務経験や居住地、年収でも検索できるほか、さまざまな特集からも選べます。

リモートワークが可能な求人も多いので、子育てしながら家で働きたい人にもおすすめです。
運営会社 株式会社リブ
主なサービス
  • 求人紹介
  • マッチング機能
公開求人数 非公開

出典:公式サイト

※参照:公式サイト

女の転職type

女の転職type

おすすめポイント
  • 「産休活用例の有無」「残業の有無」で検索できる
  • 女性の転職サイト顧客満足度No.1の安心感
  • 自己PRをはじめとする書類の書き方などのコラムが読みやすい

女の転職typeは、女性の転職サイトで2020年オリコン顧客満足度No.1を獲得した実績のある、安心の転職サイトです

 女性が気になる「産休活用例の有無」「残業の有無」などの条件で検索できるので、転職後のミスマッチも予防しやすいでしょう。

また、面接対策や書類の書き方などのお役立ちコラムが充実しているのも、おすすめポイントです。特に、職務経歴書の書き方は職種別にフォーマットやコツが掲載されているので、分かりやすいです。

女の転職typeでなら、女性でも正社員で長く働ける希望の仕事を探せるでしょう。
運営会社 株式会社キャリアデザインセンター
主なサービス
  • 職務経歴書の書き方講座
  • 自己PRの書き方講座
  • 女の転職“実例”カタログ
公開求人数※2021年5月25日時点 1,669件

出典:公式サイト

※参照https://www.oricon.co.jp/pressrelease/653973/

エン転職WOMAN

エン転職WOMAN

おすすめポイント
  • 「出産・育児支援制度あり」「産休・育休取得実績あり」の条件検索が可能
  • 女性が働きやすい求人をピックアップ
  • 利用者満足度98%の面接サポート

エン転職WOMANは、女性の仕事探しのための転職サイトです。

 「出産・育児支援制度あり」「産休・育休取得実績あり」など、女性が気になる制度や実績があるかで検索できます。

女性が働きやすい求人をピックアップしているので、ライフステージの変化によって働き方が変わる女性でも、安心して転職できる企業を探せるでしょう。

履歴書の書き方や面接対策などのサポートを受けて、万全の状態で企業に応募したい人にもおすすめです。
運営会社 エン・ジャパン株式会社
主なサービス
  • 求人求職情報サービス
  • 人材紹介
  • 人事コンサルティング
  • 適性テスト
公開求人数※2021年5月25日時点 2,060件

出典:公式サイト

30代フリーターにおすすめの転職サイト3選

フリーターから正社員への転職を希望している人も少なくありません。ここでは、30代フリーターにおすすめの転職サイトをご紹介します。

リクナビNEXT

リクナビNEXT

おすすめポイント
  • 豊富な求人情報
  • 未経験歓迎の求人も多く扱っている
  • 専用アプリで効率よく転職活動できる

リクナビNEXTは、大手人材紹介企業である株式会社リクルートが運営する転職サイトです。求人情報は約5万件と豊富なので、希望に合った仕事に出会いやすいといえます。

 未経験歓迎の求人も多く扱っており、正社員で働くのが初めてでも安心です。

また、、専用アプリが用意されており、本業が忙しくてなかなか仕事を探す時間がないという人でも使いやすいでしょう。条件に合った新着求人が通知で届くので、探す手間を省けます。

ブランクからの転職のコツなどの転職ノウハウコラムは、役立つものばかりなので一読の価値ありです。
運営会社 株式会社リクルート
主なサービス
  • 求人検索
  • 企業からのスカウト・オファー
  • グッドポイント診断
公開求人数※2021年5月25日時点 49,763件

出典:公式サイト

エン転職

エン転職

おすすめポイント
  • 3年連続総合満足度No.1の実績
  • エン転職だけに掲載されている求人も扱う
  • 未経験・学歴不問の求人も多数

エン転職は、3年連続で総合満足度1位を獲得した実績のある、大手転職サイトのひとつです。エン転職だけに掲載されている求人も扱っています。

 エン転職を利用すれば、今まで他のサイトを利用していても見つからなかった求人に出会える可能性があります。

掲載している求人の多くが未経験OKで、さらに学歴不問の求人も多数取り扱っているので、フリーターから正社員への転職も望めるでしょう。

企業1社1社に直接徹底取材をしているので、就職後のミスマッチの心配も低いといえるでしょう。
運営会社 エン・ジャパン株式会社
主なサービス
  • 求人求職情報サービス
  • 人材紹介
  • 人事コンサルティング
  • 適性テスト
公開求人数※2021年5月25日時点 5,813件

出典:公式サイト

※参照公式サイト

バイトルNEXT

30代フリーターにおすすめの転職サイト3選

おすすめポイント
  • フリーターの経験を活かして正社員を目指せる転職サイト
  • 全国の求人を扱う
  • 社風を動画で確認できる

バイトルNEXTは、フリーターを卒業して正社員として働きたい人向けの転職サイトです。アルバイト経験を生かせる仕事や、未経験OKの仕事が多数掲載されています。

 掲載求人数は全国で50万件を超えており、地方への移住を考えている人にもおすすめです。

また、応募前に動画で社風を確認できたり、「社風・雰囲気バロメータ」から雰囲気で企業を検索できたりなど、自分に合った社風の企業を探せるのも大きなメリットです。

応募前に社風を確認できれば、採用された後に雰囲気が合わなくて仕事がやりにくいというトラブルの回避にもつながるでしょう。

※参照公式サイト

運営会社 ディップ株式会社
主なサービス
  • 人材紹介
  • 社風・雰囲気バロメータ
公開求人数※2021年5月25日時点 514,656件

出典:公式サイト

30代におすすめの転職サイト比較ランキング

今回ご紹介した転職サイトの中から、公式ページから確認できる公開求人数の多い転職サイトをランキング形式で発表します。

※参考にした公開求人数は2021年5月時点のものです。時期によっては前後する可能性もありますので、目安としてご参照ください。

第1位:バイトルNEXT

バイトルNEXT

おすすめポイント
  • 全国の求人を扱っている
  • フリーターの経験を生かして正社員を目指せる転職サイト
  • 社風を動画やバロメーターで確認できる

第2位:doda

.doda

おすすめポイント
  • 非公開求人も豊富に取り扱う
  • 転職エージェントも兼ねているので手厚いサポートが受けられる
  • オンラインセミナーなどのイベントや転職お役立ちコラムなどが充実

第3位:ビズリーチ

ビズリーチ

おすすめポイント
  • さまざまな業界に精通したヘッドハンターが在籍している
  • ハイクラス向けの転職サイトなのでキャリアアップが目指せる
  • ヘッドハンターからの直接スカウト「プラチナスカウト」が届く

転職は30代がおすすめな理由

ここでは、30代で転職活動する主な強みを解説します。

30代での転職をおすすめする理由
  1. ライフプランが明確になり、求人を絞りやすくなる
  2. これまでのスキルや経験を評価してもらえる
  3. 40代・50代と比較すると未経験業界への転職もしやすい場合もある

①ライフプランが明確になり、求人を絞りやすくなる

30代での転職をおすすめする理由

30代になると、結婚や出産などで今後の人生設計がはっきりしてくる人も多いのではないでしょうか。

自分のライフプランや人生の中で大切にしたい価値観に合わせて条件を絞り込めるため、仕事を探しやすくなります。

ライフプランに合わせて仕事を選ぶ例
  • 子育て支援が充実している職場を選ぶ
  • Uターン・Iターン転職をする
  • 自宅から近い職場を探す

上記のように、ライフプランが具体的になることで、求人を絞り込みやすくなるでしょう。

②これまでのスキルや経験を評価してもらえる

30代での転職をおすすめする理由

新卒で入社した会社にずっと勤めている方や正社員経験の長い方は、これまでのスキルや経験を評価してもらいやすいでしょう。

 前職場での役職だけでなく、これまでの仕事内容や実務経験そのものを採用担当者は見てくれるはずです。

キャリアを積んだ分、良い条件での転職が実現するかもしれません。

アピールできる経歴やキャリアがあれば、積極的に伝えてみましょう。

③40代・50代と比較すると未経験への転職も可能な場合もある

30代での転職をおすすめする理由

30代の方は、40代や50代といったもっと上の年代と比較すると、未経験職種・業界へのチャレンジもしやすい場合があります。

 40代以降でも未経験の業界へ転職できるケースもありますが、一般的には歳を重ねるほど難易度が高くなると考えられます。

これまで形成してきたキャリアや年収を維持しつつ、未経験の仕事にチャレンジできる最後のチャンスだといわれることもあります。

気になる仕事やどうしても仕事をしてみたい業界がある方は、チャレンジしてみてはいかがでしょうか。

30代で転職サイトを使って転職を成功させるポイント・コツ

最後に、30代で転職を転職させる主なポイントをご紹介します。

ポイント
  1. 転職サイトだけでなくエージェントも活用する
  2. 自分の選択肢を狭めすぎない
  3. 自分の中で譲れない条件を決めておく

①転職サイトだけでなくエージェントも活用する

30代で転職を成功させるポイント

転職サイトだけでなく転職エージェントも活用すると、効率良く自分に合う仕事を探せます。

エージェントを利用するメリット
  • 自分に合う求人を紹介してもらえる
  • 応募先企業への対応を担当者が代わりに行ってくれる
  • 応募書類の添削や面接対策もしてもらえる

転職エージェントの多くは無料で利用できるので、ぜひ利用してみてください。

自分の希望条件を伝えておけば、条件に合った求人を紹介してもらえますよ。

②自分の選択肢を狭めすぎない

30代で転職を成功させるポイント

これまでのスキルや経験に縛られて、選択肢を狭めすぎないようにしましょう。

 特に30代前半は未経験歓迎や若手歓迎の求人も多く、新しい仕事にチャレンジしやすいといえます。

30代後半になっても、異業種や異なる職種でこれまでの経歴やスキルを評価してもらえる場合もあります。

選択肢を狭めすぎず、自分に合う職場や長く働けそうな仕事を見つけましょう。

③自分の中で譲れない条件を決めておく

30代で転職を成功させるポイント

全て自分の希望どおりの求人を探すのは難しいかもしれません。よって、条件に優先順位をつけておきましょう

勤務先の条件例
  • 年収
  • 休日日数
  • 福利厚生
  • 女性の働きやすさ
  • エリア

自分の中で譲れないポイントを設定したら、エージェントの担当者にも伝えておきましょう。

担当者があなたの好みに寄り添った案件を紹介してくれるようになりますよ。

30代の転職サイトのおすすめ選び方

選び方

転職サイトは種類が多く、どれを選べばいいかわからない…という方も多いでしょう。そんな方は以下の3つのポイントを参考にしてみてください。

転職サイトを選ぶポイント
  • 求人数はどれくらいか
  • エージェントの機能はついているか
  • キャリアアップ・年収アップは可能か

それぞれ詳しく解説していきます!

求人数はどれくらいか

転職サイトを比較する際、まず見ていただきたいのが求人数です。転職エージェントの場合は非公開求人の数も比較しましょう。

 転職エージェントが保有する非公開求人は多くの場合一般に公開すると応募が殺到してしまう好条件の求人である場合が多いです。

求人数が多いとその分転職の選択肢も広がります。求人数が多くておすすめな転職サービスは「リクルートエージェント」です。求人数はなんと16万件以上。経験豊富なアドバイザーからマンツーマンのサポートを受けられます。

エージェントの機能がついているか

転職サイトは求人を閲覧することがメインになりますが、転職エージェントは転職のプロであるアドバイザーと二人三脚で転職活動を進めることができます。

 エージェントサービスは、求人の紹介はもちろん、内定獲得のための選考対策、企業との年収交渉など、多岐に渡ります。

自分では見つけられないような強みや、求人を見つけてもらえるので、一人で転職活動を行うよりも効率的に進めることができるでしょう。

転職エージェントと転職サイトの機能を併用して使うことができる転職サイトは「doda」です。転職サイトで求人を自分である程度探してみてから、エージェントのサービスを利用して応募、という使い方ができますよ。

キャリアアップ・年収アップは可能か

30代の転職で多くの人が目標にするのが、キャリアアップと年収アップでしょう。

転職サイトにはそれぞれカラーがありますので、キャリアアップを狙うなら年収700万以上のハイクラス求人を多く保有するものを利用しましょう。

 それぞれの転職サイトで、保有する求人の主な企業を見ることができます。そこでハイクラス転職が可能なサイトかどうかを見極めて上げましょう。

キャリアアップ・年収アップを目指す30代におすすめの転職サービスは「ビズリーチ」です。年収1,000万円以上の求人が全体の3分の1以上を占めています。

30代で未経験業種への転職は可能?成功のコツもご紹介

ここでは、30代で未経験業種への転職を成功させるコツを紹介します。

30代で未経験業種への転職を成功させるコツ
  • 企業が30代に求めるのは「即戦力」だと理解する
  • ポータブルスキルを磨く
  • 一時的な収入ダウンを許容する

企業が30代に求めるのは「即戦力」だと理解する

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30代の転職では、業界未経験者であっても「即戦力」となることが求められます。これが、30代の転職が難しくハードルが高い理由のひとつです。

  30代の採用では、自社にはない知見や経験を活かした業績向上への貢献や、管理職候補・管理職としての働きが期待されるため、前職での実績やスキルが重視されます。

30代の転職は、前職の経験・実績・スキルなどが採用において大きなウェイトを占めます。

この点を把握した上で、転職を希望する業界や企業において「現時点で、自分の実績やスキルがどの程度評価されるか」を見極めることが大切です。

自分の持つ実績やスキルの市場価値がわからない場合は、転職市場に精通したキャリアアドバイザーに相談するとよいでしょう。

ポータブルスキルを磨く

資格
未経験業種への転職で大きな武器となるのが、業界や業種を問わず、どんな環境でも活かせる「ポータブルスキル」です。

  ポータブルスキル(=持ち運びできるスキル)は、ビジネスパーソンに必須の「ビジネス基礎力」とも言えるものです。このスキルを磨いている人は、どの企業や会社でも高く評価される「市場価値の高い人材」と言えます。

上記を参考に、自分の強みとなるポータブルスキルは何かを整理してみましょう。そうすることで、自分の強みを活かせる業種や企業が見えてくるはずです。

ポータブルスキルの整理やキャリアの棚卸しは、キャリアアドバイザーの得意分野です。自分一人では上手くいかない場合は、転職エージェントを上手に活用しましょう。

一時的な収入ダウンを許容する

ダウン
未経験業種への転職の場合、キャリアの再出発となることから、一時的に収入が下がる可能性があります。

 ここで、前職と同程度以上の給与・待遇にこだわりすぎると、転職先の選択肢を狭め転職活動の期間が長くな(離職期間が長期化する)リスクを負うことになります。

収入以外に優先順位の高いものがある場合は、年収に関して妥協点を探すことも大切です。

今の会社よりも将来性のある業界や企業に転職することで、長期的に見た場合、年収がアップする可能性も十分あります。

転職に関するアンケート調査

今回当サイトでは、転職に関するアンケート調査を行いました。転職について情報を集めたいけど、周りの人になかなか聞くことができない…という方はぜひ参考にしてみてくださいね。

今回ご紹介するアンケート調査項目は以下になります。

調査項目
  • 転職を考えたきっかけは何でしたか?
  • 転職先を決めるにあたり、重要視した点
  • 転職をして感じたメリット

Q:転職を考えたきっかけは何でしたか?(複数回答可)

Q:転職を考えたきっかけは何でしたか?

パーセンテージ 票(562)
給与に不満を感じた 25.6% 82
職場の環境に不満を感じた 23.8% 76
人間関係のトラブル 20.6% 66
仕事のやりがいがない 20.0% 64
労働時間・福利厚生などに不満を感じた 18.8% 60
キャリアアップのため 12.5% 40
自己都合(病気・結婚・出産など) 12.2% 39
その他 11.9% 38
転職を考えたことがない 30.3% 97

アンケート調査の結果、転職を考えたことがある人の中では、「給与に不満を感じた」という意見が最も多いことがわかりました。

 給与は働く上で重要なモチベーションです。30代は特にある程度経験を積み、年収アップ・キャリアアップを求める時期でしょう。

年収アップのために転職を決意する方も多くなっています。年代に合った転職サービスを利用することで、年収アップの可能性は広がります。

年収交渉の代行を行ってくれるエージェントであれば、企業へ直接年収の条件を掛け合ってくれます。

Q:転職先を決めるにあたり重要視した点(複数回答可)

転職先を決めるにあたり重要視した点

パーセンテージ 票(512)
給与 51.6% 115
職種 47.5% 106
労働時間・福利厚生など 46.2% 103
職場環境 38.6% 86
仕事のやりがい 34.5% 77
転職したことはない 5.4% 12
その他 5.8% 13

アンケート調査の結果、転職先を決めるにあたり、「給与」を重視していることがわかりました。その次には「職種」を重視する方が多いようです。

自分の希望する職種かどうかを仕事を続けるにあたり重要な項目ですよね。また、未経験の職種に転職を希望する方もいらっしゃるかもしれません。

未経験可の求人を探すか、未経験業種への転職サポートがある転職エージェントを利用しましょう。

Q:転職をして感じたメリット

Q:転職をして感じたメリット

パーセンテージ(100%) 票(211)
特になし 26.5% 56
仕事にやりがいを感じるようになった 22.7% 48
給料が上がった 18.5% 39
ワークライフバランスが保てるようになった 18.5% 39
キャリアアップに繋がった 8.5% 18
その他 5.2% 11

アンケート調査の結果、「特になし」を除くと「仕事にやりがいを感じるようになった」が1番多い結果となりました。

 やりがいのある仕事を見つけるのは至難の技ですが、妥協せずに転職活動を続けることが成功に繋がるでしょう。

転職サイトでは、絞り込み検索で、希望の職種を検索することができますので、ぜひ利用しましょう。

アンケート調査の概要
調査目的 転職に関するアンケート
調査対象者数 330
調査方法 インターネットリサーチ
調査実施会社 株式会社ジャストシステム

ファストアスク

調査実施期間 2021年11月
独自アンケート調査の詳細はこちら

よくある質問

30代におすすめの転職サイトは?
doda, ビズリーチ、マイナビNEXTです。いずれも公開求人数が充実しているため、希望の条件に合った求人を探しやすいでしょう。
30代女性におすすめの転職サイトは?
LiBzCAREER, 女の転職type, エン転職WOMANがおすすめです。女性をターゲットにした求人を取り扱っているだけでなく女性のためのコラムも充実しているため、転職活動に必要な情報も集めやすいでしょう。
30代のフリーターにおすすめの転職サイトは?
リクナビNEXT, エン転職、バイトルNEXTです。未経験歓迎の求人や学歴不問の求人を多く扱っているため、フリーターの方も安心して転職活動を行えるでしょう。
30代での転職をおすすめする理由は?
ライフプランが明確になってくる年代のため具体的に条件を絞って求人探しができることや、これまでのスキルや経験を評価してもらいやすいことが挙げられます。
30代で転職を成功させるポイントは?
転職サイトだけでなく、転職エージェントも併用すると良いでしょう。また、自分の選択肢を狭めないことや譲れない条件を決めておくことも大切です。
30代の転職活動で求められるものは?
30代前半であれば、新しい職場への適応力や熱意ややる気が求められ、30代後半ではそれに加えて即戦力として働く能力やマネジメント能力も求められるでしょう。

まとめ

今回は、30代におすすめの転職サイトとランキングについてご紹介しました。転職サイトには、女性向けのサイトやフリーターにおすすめのサイトなどそれぞれに強みがあります。

30代の転職で、自分で転職サイトを使って求人を探すのが不安な場合は、転職サイトに掲載されているコラムを読んで情報を集めたり、転職エージェントを併用したりするのもおすすめです。

30代で転職を考えている方は、この記事で紹介した内容を参考にしながら、目的に合った転職サイトを活用して理想の転職を実現させましょう。

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