未経験からエンジニアへの転職はきつい？おすすめのエージェントもご紹介！

エンジニア未経験者の失敗しない職場の選び方

未経験からエンジニアへ転職を成功させるためには、失敗しない職場選びが大切です。

そこで、この章では、職場選びにおいて失敗しないためのポイントを3つ解説していきます。

職場の内部事情をリサーチする

まず最初に、未経験エンジニアの定着率や、実際の研修内容など、求人票だけでは得られないない部位情報をリサーチしましょう。

ネット上の口コミサイトや、実際の社員の意見がとても効果的で、現場の社員から発せられるリアルな声は信憑性が高いです。

もしも独力で内部情報が得られない場合は、転職エージェントを利用することもおすすめです。

IT業界に強い担当者であれば、各企業の内部情報を知っているケースもあり、どの企業がエンジニア未経験者におすすめかなど、効果的なアドバイスをしてくれます。

研修が充実しているかを確認する

次の注意点は、エンジニア未経験向けに研修が充実しているか、OTJ制度が整っているかといった教育面の確認です。

企業によっては現場で技術を磨く方針を取っており、たとえ未経験でもすぐに開発現場へアサインされるケースも珍しくありません。

研修制度に関しては、求人票にも記載があるため、事前に確認した上で応募するとよいでしょう。

特に、未経験エンジニアの募集を行っている企業であれば、研修制度の詳細が載っているため、自分の目標にあった教育体制が整っている企業を選択して下さい。

未経験の割合が多いか確認する

最後のポイントは、未経験入社の割合を確認することです。

例えエンジニア未経験での募集だとしても、前例がなかったり未経験入社が定着していない場合、入社後思うようなキャリアを築けない場合もあります。

詳細情報を出している企業であれば、未経験入社の割合や定着率を公開しているため、数字やデータを判断軸に据えて転職活動を行いましょう。

未経験でエンジニア転職を目指す人の失敗例

未経験でエンジニアを目指す人が多いですが、失敗してしまう人にはある程度の共通項があります。

エンジニア転職を未経験から成功させるためにも、失敗する傾向を事前に把握し、対策に務めると良いです。

事前対策が甘い

まず最初に挙げられるケースが、事前の対策が甘く、面接や書類選考で落選してしまうケースです。

未経験歓迎のエンジニア求人は多い一方で、人気が高い一面もあり転職倍率は近年上がっています。

面接や書類の対策はもちろん、企業研究や自己分析も含めた事前対策が甘いと、思い通りの企業への転職は難しくなるでしょう。

そのため、転職活動にはまとまった時間を確保し、しっかりと対策を行った上で選考に進むことがおすすめです。

自己分析が不十分

次に挙げられるケースが、自己分析が不十分であるあまり、自分に合う企業が選べなかったり、入社後にミスマッチを感じる場合があります。

特にエンジニアはクラウドやサーバー、システム、ネットワーク、Webなど職種が多数に渡るため、どの分野に適正があるのかは事前に把握しておきましょう。

大きく分けるとインフラと開発に分かれており、この２つだけでも仕事内容の差は大きいです。

そのため、一概にエンジニアとして転職をするのではなく、「未経験からどんなエンジニアになりたいのか」を明確にしてから、転職活動を進めるようにしましょう。

求人・企業の比較不足

最後の失敗例は、求人や企業の比較検討が甘く、自分の理想通りの職場が見つからないケースです。

近年多くのIT企業が誕生しているため、日々未経験歓迎の求人は増加していますが、各企業ごとに待遇や仕事内容は大きく異なります。

転職活動は情報量が成功の鍵を握っているため、時間をかけた事前対策は重要。

気になる求人があったらすぐにその企業には決めず、共通点が多い求人を2～3社比較しながら転職活動を進めると良いでしょう。

エンジニアへの転職に必要なスキル

未経験からエンジニアを目指す際、IT関連の資格とは別に以下のスキルを身につけておくことで内定獲得率が高まります。

コミュニケーションスキル

黙々と開発をするイメージが強いエンジニアですが実態は異なり、チーム単位で一つのプロジェクトを担当するためコミュニケーションスキルは必須です。

そのため周りに気を配り、相手が何を望んでいるのか、自分がどう動けば良いのかを考えながら、相手の目線に立ってコミュニケーションを取ることが必要です。

また、未経験でエンジニアを目指す際は勉強会や講習へ出席するケースも多いため、その際にも積極的に講師と連携を取れると成長も早くなります。

スケジュール管理能力

次に必要なスキルはスケジュール管理能力で、常に納期を意識するエンジニアには欠かせないスキルです。

システム開発を進めていく上で、イレギュラーの発生はつきものなので、その都度優先順位を分けてタスクを処理していかなければなりません。

納期に合わせた開発を前提とし、「今何をすべきか」「どのタスクが優先か」を理解し、全体の進捗を管理する能力がエンジニアには求められます。

向上心

最後のポイントは、常に向上心を持ち続けること。特にIT業界は成長が早く、昨日までの常識が今日はもう古いといったことも珍しくありません。

ベテランエンジニアも日々インプットを欠かさず、新しい開発言語やフレームワーク、最新の情報を追っています。

そのため、未経験からエンジニアを目指し長期的に活躍したいのであれば、向上心を持ち続け自らインプットする姿勢が重要です。

エンジニアの職種は？（Web、ネットワークなど）

エンジニアといってもさまざまな職種があり、職種によって求められるスキルが異なります。

ここでは、エンジニアの中からいくつかの職種をご紹介します。

①Webエンジニア

WebエンジニアはWebサイトやECサイトのシステム設計や運用、保守を行う仕事です。

今や私たちの日常生活に欠かせないものとなったインターネットに深く関わる仕事であり、需要も高いです。

インターネットに関する技術は、日々アップデートされています。よって、常に最新の技術を勉強し、自分自身が扱えるようになっておく必要があります。

②ネットワークエンジニア

ネットワークエンジニアは、名前の通りネットワークの設計や監視、運用や保守を行う仕事です。

ネットワークの設置を行う場合には、設計のみでなく回線や製品に関する知識も必要になります。

ネットワークエンジニアは、クライアントと打ち合わせをする機会もあります。

また、知識の乏しい顧客に対してわかりやすく伝える能力も必要です。

③プログラマー

プログラマーとは、プログラミング言語を使用してシステムを作り上げる人を指します。

プログラムに関する知識はもちろんのこと、エンドユーザーやクライアント・ディレクター職の要望を把握するスキルも必要です。

④インフラエンジニア

インフラエンジニアは、サーバー構築などITのインフラ設計や管理を行う仕事です。顧客が求めるシステムやサービスによっては、24時間365日継続しての稼働を求められる場合もあります。

サービスやシステムの継続稼働を担うのがインフラエンジニアの仕事です。

依頼されたサービスで不具合が起きたときには、すぐに対応しなければいけません。

⑤営業・コンサルタント

⑥データアナリスト

データアナリストは、主にデータの分析を行います。顧客のサービスで集められた膨大なデータを集計し、今後の経営戦略やマーケティング戦略に役立てるのが仕事です。

データアナリストは、IT系のスキルとマーケティングスキルの両方を求められることもあります。

エンジニア転職におすすめのエージェント

エンジニアの求人を多数取り扱っているおすすめの転職エージェントをご紹介しましょう。

レバテックキャリア

レバテックキャリアは、ITエンジニア経験者向けの転職エージェントであり、IT専門のハイクラス求人紹介を得意として、転職成功者の77%が年収アップを実現しています｡

年収UPやキャリアUPを狙うITエンジニア経験者におすすめのエージェントと言えるでしょう。

ワークポート

ワークポートは、IT系求人やゲーム業界求人を多く取り扱っているサービスです。

また、無料でスクールに通うこともできるため、ゼロからエンジニアを目指したい方にもおすすめです。

出典：公式サイト

ビズリーチ

ビズリーチは、幅広いジャンルの求人情報を扱う転職エージェントで、ハイクラス求人も多いのが特徴です。

また、ヘッドハンターを自分で選ぶことができます。ヘッドハンターの得意な業界・業種、経験年数などの条件で絞り込みをかけて検索が可能です。

優秀なヘッドハンターが多く、ハイクラスな求人を取り揃えているので、高待遇な求人を見つけることができるでしょう。

出典：ビズリーチ公式サイト

doda

dodaは、転職サイト・転職エージェント両方のサービスを兼ね備えているのが特徴です。

また、定期的に転職フェアも開催しているため、小まめに公式サイトをチェックして最新情報を入手しておきましょう。

出典：公式サイト

ハタラクティブ

これまでの職歴に自信のない方には、ハタラクティブがおすすめですです。ハタラクティブでは、IT系求人を多く用意しています。

第二新卒やフリーターを主な対象としているため、一定期間は仕事をせずにプログラミングスクールに通いながら仕事を探したい方も安心して利用できるでしょう。

出典：公式サイト