コンサル求人に強いおすすめ転職エージェント14選!選び方も解説!

コンサル求人に強いおすすめ転職エージェント14選!選び方も解説!

ひとくちにコンサルと言っても、戦略系、総合系、IT系などさまざまな種類があります。コンサル業界へ転職を成功させるには、コンサルの求人に強い転職エージェントを選ぶことが大切です。

コンサル業界は平均収入も高めの傾向がありますので、目指す人も多いのではないでしょうか。

今回は、コンサル転職におすすめのエージェントを厳選して13社紹介します。これからコンサル業界へ転職活動をする予定の方はぜひ参考にしてください。

この記事でわかること
  • コンサル転職でおすすめの転職エージェント(総合系/IT系/戦略系)
  • コンサル転職でおすすめの転職エージェントの求人数比較ランキング
  • コンサル業界向け転職エージェントの口コミ・評判
  • コンサル業界向け転職エージェントの失敗しない選び方
  • コンサル業界で転職を成功させるコツ
  • コンサル業界で転職エージェントを利用するメリット

コンサル業界への転職におすすめのエージェント比較表

コンサル求人に強いおすすめ転職エージェント14選!選び方も解説!

コンサル業界への転職には、転職エージェントの利用がおすすめです。自分では見つけることができないような非公開求人を紹介してもらえたり、選考対策を受けることができます。

当サイトイチオシのコンサル向け転職エージェント

→未経験でのコンサル転職のサポートも可能!

→業界最大級の求人数、年収交渉の代行も可能!

→年収1,000万円の求人が全体の1/3以上!

まずは当サイトイチオシのコンサル業界向け転職エージェントを比較表で見てみましょう!
アクシス
コンサルティング
リクルート
エージェント
ビズリーチ
パソナキャリア
リクルート
ダイレクトスカウト
エンワールド
レバテックキャリア
ワークポート
マイナビ
エージェント
JAC
リクルートメント
アクシスコンサルティング
リクルートエージェント
ビズリーチ
パソナ
リクルートダイレクトスカウト
エンワールド
レバテックキャリア
ワークポート
マイナビエージェント
JACリクルートメント
公開求人数
非公開
271,573
82,831
35,272
122,155
1,042
10,000
約56,000件
-
15,133
非公開求人数
全求人の7割
276,959
10万件以上
非公開
約21,000件
-
16,806
対象年代
30代〜50代
20代〜50代
30代〜50代
20代〜50代
30代〜50代
30代〜50代
20代後半~40代前半
20代〜40代
20代〜30代
30代〜50代
対応エリア
東京・大阪
全国
全国
全国
全国
東京・名古屋・大阪
関東/関西/福岡
全国
全国
全国
得意分野
コンサル業界への転職・未経験でコンサルへ転職する方向けの支援
総合求人
ハイクラス求人
総合求人
ハイクラス求人
外資系・グローバル企業への転職サポート
IT/webエンジニア・デザイナー
営業職・ゲーム業界・エンジニア職・事務/管理職の転職
IT・WEBエンジニア、モノづくりエンジニア、営業職の求人
外資系企業など
グローバル求人
イチオシ機能
サポート期間は3年間なので、じっくり転職活動を行うことができる
年収交渉の代行
企業やヘッドハンターからのスカウトサービス
キャリアアドバイザーの親身なサポート体制
優秀なヘッドハンターからのスカウトサービス
取り扱い求人はコンサル・金融など様々!年収1,000万超えの求人もあり
ITエンジニア経験者に特化した転職サポート
業界ごとに専門のコンシェルジュに相談可能!
未経験職種への
転職サポート
グローバルネットワークを駆使した
海外転職事業

【総合系】コンサル転職におすすめのエージェント8選

総合系コンサルタントとは、人事戦略、M&A、ITを中心にシステム導入など会社全体の戦略の提案を行う仕事を言います。

ここからは、総合系コンサルの転職に強いエージェントを厳選して5社紹介します。

アクシスコンサルティング

アクシスコンサルティング

おすすめポイント
  • 約20,000名の転職志望者をサポートしてきた実績あり!
  • 業界との強いパイプを生かした情報収集が得意
  • 求人の77%が非公開求人

アクシスコンサルティングは、コンサル業界に精通した転職エージェントです。創業から17年間、約5,000名の現役コンサルタント、約20,000名の転職志望者を支援してきました。

※公式サイト参照:https://www.axc.ne.jp

 業界との強いパイプがあるため、企業別の採用動向を把握しています。

求人の約77%は非公開求人であり、平均サポート期間は3年と長めである点も特徴でしょう。以下のような希望のキャリアパスに応じて支援が受けられます。

コンサルの転職・キャリアップに関するコラムも多数掲載されていますよ。
運営会社  アクシスコンサルティング株式会社
主なサービス(機能)
  • 転職セミナー
  • キャリアカウンセリング
  • 企業別の 書類・面談対策
  • キャリアアップコラム
コンサルタント公開求人数 非公開※2022年9月16日時点
拠点 東京/大阪

アクシスコンサルティングの口コミ・評判
  • 40代 男性
    外資系のコンサル企業へ転職を検討した際に、アクシスコンサルティングを利用し色々とサポートを受けました。ケース面接やフェルミ推定など、コンサル特有の面接の対策も整っており、利用してよかったと思います。
  • 40代 男性
    求人のほとんどが優良求人で、トップクラスのコンサル企業を取り扱っています。特に日系のコンサル企業が多く、サポート体制も万全。今までなかなか書類選考が突破できなかったのですが、アクシスコンサルティングを利用してからは面接まで進めています。
  • 30代 男性
    戦略系のコンサルファームを目指していたものの、どうも一人では上手く転職活動が進まずアクシスコンサルティングに登録。積極的に戦略系の求人を紹介してもらったため、効率よく希望の企業へ転職出来ました。
  • 30代 男性
    年収アップを考え外資系企業へ転職を検討しましたが、結果的にアクシスコンサルティングを利用して良かったです。担当者が年収交渉が上手かったので、希望金額以上の料金を引き出してもらえました。
  • 20代 男性
    第二新卒で未経験ながらコンサル企業へ挑戦したいと思い、アクシスコンサルティングに登録しました。正直全くスキル、知識がない状態からなので正直難航しましたが、書類添削からサポートをしてくれたため、安心して転職活動が進められました。
  • 30代 女性
    登録後に紹介される求人の質が高いと感じました。大手のコンサルファームが揃っていたため、他のエージェントを利用する必要もなく、希望のコンサルファームが見つかりました。
  • 40代 男性
    総合系のコンサル求人が多く、いずれもすぐにスキルが発揮できるようなアサインをしてくれる企業が見つかりました。その後のサポートも整っていたため、第一希望のファームへ転職出来ました。
  • 20代 男性
    もともと新卒でコンサルに落ちましたが、諦められず3年独学を続け再度コンサルファームへリベンジ。アクシスコンサルティングの担当者がすごく熱心にサポートしてくれたため、なんとかシンクタンク系から1社内定をもらえました。
  • 40代 男性
    IT系のコンサルとして、さらなるキャリアアップを考え転職をする際に、アクシスコンサルティングを利用しました。専門知識にも富んだ担当者がサポートをしてくれたため、思っていたよりもスムーズに内定まで導いてくれました。
  • 30代 女性
    監査系のコンサルを目指し、転職活動を始め無事に内定が獲得出来ました。ケース面接など、徹底的なサポートを受けられたため、すごく感謝しています。

出典:公式サイト

リクルートエージェント

おすすめポイント
  • 年収1,000万円以上のコンサル求人多数!
  • 全国どの地域に住んでいても利用可能!
  • 模擬面接など、選考対策も手厚い!
  • 完全無料

リクルートエージェント16万件以上※1非公開求人を持つ転職エージェントです。コンサルタントの非公開求人も2万件以上保有しています。

 非公開求人は公開すると応募が殺到してしまうような好条件求人である場合がほとんどです。

保有しているコンサルタントの求人重要ポストを募集しているものも多いです。一方、未経験でも応募可能なコンサル求人もあるので、ぜひ一度確かめてみましょう。

応募書類の添削や、面接の対策も受けることができます。
企業の分析も細かく行っているため、求人を紹介する段階から、企業について詳しく教えてもらえます。入社後のミスマッチを防ぐことができますよ。
運営会社 株式会社リクルートキャリア
主なサービス(機能)
  • エージェントサービス
  • 職務経歴書エディター
  • 面接力向上セミナー
  • 担当者面談
コンサルの公開求人数※2022年9月16日現在 14,646件
コンサルの非公開求人数※2022年9月16日現在 31,361件
拠点 全国対応可

東京/西東京/宇都宮/さいたま/千葉/横浜/京都/大阪/神戸/名古屋/静岡/北海道/東北/岡山/広島/福岡

リクルートエージェントの口コミ・評判
  • 30代 男性
    比較的幅広い年代に対応しているエージェントだと思います。私自身コンサル歴は2年と浅いのですが、それでも挑戦できる求人を集めて下さり、その後フェルミ推定など、サポートをしてくれたので感謝しています。
  • 20代 女性
    未経験から応募できる求人があまり見つからなかったので、リクルートエージェントで求人探しを手伝ってもらいました。数は少なかったものの、質が高い求人ばかりだったので、利用して良かったと思います。
  • 40代 男性
    ITコンサルの求人が豊富で、業界的に知名度の高い企業ばかり紹介してもらえました。もともとSEをしていたこともあり、アドバイザーの支援のもとコンサルタントデビューが出来ました。
  • 40代 男性
    人材系のコンサル会社を探しリクルートエージェントの力を借りましたが、数少ない企業の中から自分に合う求人を紹介してもらいました。いくつか内定を獲得し、最終的に自分の希望条件に合う企業へ転職が叶えられました。
  • 40代 女性
    働き方に不満を覚え、将来のことを考え別のコンサルティングファームを目指しました。リクルートエージェントが保有している求人は、比較的ライフワークバランスが整っている企業が多かったので、今ではプライベートの時間も確保出来ています。
  • 40代 男性
    ベンチャーコンサルを目指し転職活動をしていましたが、最終的にリクルートエージェントが紹介してくれたファームで転職を決めました。設立間もない企業のため情報が少ないながらも、アドバイザーが色々資料を渡してくれたため、事前研究が捗りました。
  • 30代 男性
    即戦力として、すぐにコンサル業務にアサインしてもらえる企業を中心に紹介してもらい、無事内定を獲得出来ました。スキルや経歴を事前に伝えておくことで、自分に合う企業を選んでくれる点はすごく助かりました。
  • 40代 男性
    シンクタンク系のコンサルティングファームの求人が中々見つからなかったのですが、リクルートエージェントで数社ほど紹介してもらい転職しました。普通のケース面接以外にも過去に出されたフェルミ推定など、幅広く支援してくれて助かりました。
  • 30代 男性
    戦略系とシンクタンクで迷っていましたが、 アドバイザーの助言を受け戦略系に進みました。キャリア全体を考慮したアドバイスはすごく役に立ちます。
  • 20代 男性
    コンサルに近い業務はあったものの、実際のコンサルタントとしての業務はなく不安な気持ちもありました。しかしアドイバザーがコンサルティングアファームの基礎知識から教えてくれたため、しっかりと足元を固めて転職ができて良かったです。

出典:公式サイト

ビズリーチ

ビズリーチ

おすすめポイント
  • 年収1,000万円以上の求人が3分の1を占める
  • 優秀なヘッドハンターからアドバイスをもらえる
  • 登録後は企業からスカウトを受け取れる

ビズリーチは、広いジャンルの求人情報を扱う転職エージェントで、ハイクラス求人も多いのが特徴です。

 ビズリーチはスカウトサービスがあり、募集する求人情報にマッチしたユーザーに対して直接企業と連絡をとったヘッドハンターからスカウトを受け取ることができます。

また、ヘッドハンターを自分で選ぶことができます。ヘッドハンターの得意な業界・業種、経験年数などの条件で絞り込みをかけて検索が可能です。

ハイクラスのコンサルタントの求人があるので、高待遇な求人を見つけることができるでしょう。

運営会社 株式会社ビズリーチ
主なサービス(機能)
  • エージェントサービス
  • ヘッドハンター情報閲覧・検索
  • 書類添削、面接対策
  • スカウト機能
コンサルの公開求人数※2022年9月16日現在 16,469件
コンサルの非公開求人数
拠点 全国対応可

本社/首都圏/関西/名古屋/福岡

ビズリーチの口コミ・評判
  • 30代 男性
    登録するだけで、企業から直接オファーが来るのは嬉しいです。予想よりも多くの企業から、好条件でオファーが来たため、改めて自分の市場価値に自信が持てました。
  • 20代 男性
    登録に審査が必要で、以前は落ちましたが再度挑戦したところ、今回は審査を通過したようで利用出来ました。アドバイザーから高年収のコンサルティングファームを紹介してもらい、最終的に年収70万円アップで新しい企業で勤めることとなりました。
  • 30代 女性
    育児との兼ね合いもあり、時短勤務可能なコンサルティングファームを中心にアドバイザーに相談しました。正直結構年収ダウンは覚悟していましたが、思ったよりも条件の良い企業が多く、予想よりも年収を下げることなく、育児の時間が確保でき満足しています。
  • 40代 男性
    比較的あたらしいファームで幹部として働きたいという思いがあり、ビズリーチを利用。希望通りの企業から3通ほど直接オファーが来ました。直接のオファーはすぐに面接に進めるため、予想していたよりも早く次の企業が見つかり利用する価値はあったと思います。
  • 30代 男性
    比較的ハードルが低く、若手に向けたコンサルティングファームが充実しているイメージです。私の場合は10年以上のコンサルタント経験があるため、問題なく転職先が見つかりました。
  • 40代 男性
    外資系コンサルは多くはなかったものの、日系の大手ファームは多かったです。それぞれの企業ごとに合わせた対策も行っているため、サポート体制も整っているかと思います。
  • 30代 男性
    登録後すぐに、4社ほど書類選考免除のオファーが届きました。採用担当がプロフィールを見てオファーをくれるため、比較的有利に選考が進むと思います。
  • 30代 女性
    女性活躍推進企業の取扱が多く、女性管理者が多数いる企業を紹介してもらえました。40代までは第一線で働きたい思いが強い私にとっては、どの企業も魅力的でした。
  • 30代 男性
    シンクタンク系に絞って求人を探していることを伝えると、アドバイザーがしっかりと希望に合う求人を集めてくれました。カウンセリングをもとに手厚いサポートを行ってくれるため、自分は対策などに集中でき良い環境で転職活動が進められたと思います。
  • 40代 男性
    年収1,000万円以上の企業が多く、試しに利用してみたところ、オファーが来る企業のほとんどは1,000万円以上の年収でした。正直ハードルも倍率も高かったのですが、様々対策を打ったおかげで好条件で転職が成功しました。

パソナキャリア

パソナキャリア

おすすめポイント
  • 求人の約半数が年収800万円以上のハイクラス求人
  • 豊富な企業情報と転職事情の提供で内定・年収交渉をサポート
  • 未経験からコンサルへチャレンジできる求人特集あり

コンサル業界でハイクラス転職を目指している方は、パソナキャリアがおすすめです。パソナキャリアは、抱えている求人の約半数が年収800万円以上のハイクラス求人です。

取引先企業は28,000社以上で、その中から専任のコンサルタントが企業へ推薦、面接日程調節など、転職を一からしっかりサポートしてくれます。企業のリアルな情報や転職事情をもとに年収交渉も代行してくれるため、求人票以上の条件で入職できる可能性も。

 ハイクラス転職が得意なパソナキャリアは、未経験でもチャレンジできる求人の中には「年収2,000万円求人」や「残業20時間程度の求人」など福利厚生の面でも魅力的な求人を多数抱えています。

コンサル業界は企業のあらゆる課題や問題点を言及し、今後よりよく改善するための問題解決を進める業種なゆえに、未経験では挑戦しにくいと感じている方も多いでしょう。

ですが、パソナキャリアでは未経験からコンサル業界にチャレンジできる「未経験歓迎求人・積極採用中求人」の特集を掲載しています。

各業界に精通した担当コンサルタントが提出書類や面接対策を行ってくれるので、コンサル業界ならではの対策ができますよ。
運営会社 株式会社パソナ
主なサービス(機能)
  • 求人検索
  • エージェントサービス
  • スカウトサービス
  • 転職成功ノウハウ
  • セミナー、相談会の開催
コンサルタント公開求人数 499件※2022年9月28日時点
拠点 全国

出典:公式サイト

リクルートダイレクトスカウト

リクルートダイレクトスカウト

おすすめポイント
  • 年収800万円〜2000万円の求人を多数保有!
  • 優秀なヘッドハンターから転職のサポートを受けられる!
  • 大手リクルートが運営しているので、信頼度が高い!

リクルートダイレクトスカウトは、年収800万円~2,000万円の求人を多数保有するハイキャリア向けの転職スカウトサービスです。

コンサルタントの公開求人数は17,000を超えており、豊富な選択肢から選べることが分かります。

 登録後はヘッドハンターから来るスカウトを待つだけなので、忙しい方も安心です。

転職事例では、エンジニアからコンサルティング会社に転職を成功させた事例が公開されています。

IT業界やコンサルタント業界に精通した厳選ヘッドハンターも、数多く紹介されていますよ。
運営会社 株式会社リクルート
主なサービス(機能)
  • エージェントサービス
  • スカウト
  • ヘッドハンティングサービス
  • 担当者選択サービス
コンサルタント公開求人数 19,877件※2022年9月16日時点
拠点

リクルートダイレクトスカウトの口コミ・評判
  • 40代 男性
    リクルートダイレクトスカウトは、圧倒的に高年収の求人が豊富です。外資系コンサルの取り扱いが多いため、年収1,500万円以上も他のエージェントよりも多かったです。年収アップが最優先の私には、すごく相性の良いサービスだと感じました。
  • 40代 男性
    最も特徴的なのは、年収の高さで基本的に1,000万円を切るコンサルの求人はありませんでした。中には2,000万円を越える求人もあったため、試しに受けてみましたが、現在二次面接まで進んでいます。
  • 30代 男性
    普段残業が多く時間が取れない私にとって、登録してあとは待つだけというリクルートダイレクトスカウトは使いやすかったです。実際に企業の人事から連絡が直接来るため、スムーズに面接が進む点にメリットを感じます。
  • 40代 男性
    外資系の戦略コンサルを中心に様々なオファーをもらいました。今は日系のファームですがコンサルタントとして20年の経歴があるためか、頂いた条件はいずれも魅力的なもので、希望が叶えられる企業へ転職できそうです。
  • 30代 男性
    なかなかハイレベルな求人が多いため、コンサルタント歴8年の私では正直ハードルが高いと感じました。しかし、担当のアドバイザーが様々なサポートをしてくれたため、なんとか夢だった外資系の大手ファームに移ることが出来ました。
  • 30代 男性
    リクルート系列ということで、求人の質は極めて高いです。いずれも名の知れた大手ファームが中心で、どの求人を選択しても間違いはないと思います。
  • 40代 男性
    登録をするだけで魅力的な求人が手元に入ってくるので、情報収集として登録するのもよいかと思います。最終的に希望に合う求人がいくつか見つかったため、半年後に転職し、現在は以前よりも良い待遇で働いています。
  • 30代 男性
    リクルートが運営元のおかげか、知名度の高い企業が多く、いずれの質も高いためハズレのないサービスだと感じます。アドバイザーのサポートも的確なため、特に不安なく転職活動が進められました。
  • 40代 男性
    自分のスキルが最大限活かせるような、ITコンサル系のファームを紹介してもらいました。人気企業のため倍率は高かったのですが、担当者が色々と資料をまとめてくれたおかげで、事前にケース面接の対策が立てられました。
  • 40代 男性
    トップクラスの難易度を誇る外資系コンサルを目指し、フェルミ推定やケース面接など、様々なシチュエーションに備えたサポートが魅力でした。最終的にサポートのおかげもあり、無事外資系企業から内定をいただけました。

出典:公式サイト

エンワールド

エンワールド

おすすめポイント
  • 外資系・グローバル企業への転職が強み
  • 各業界に精通した経験豊富なコンサルタントがマンツーマンで転職をサポート
  • コンサルの求人も多数取扱い!
  • 年収1,000万円以上のハイクラス求人も多数

エンワールド外資系・グローバル企業への転職を得意としている転職エージェントです。経験豊富な専任のコンサルタントがあなたの転職をマンツーマンでサポートします。

 年収1,000万円以上のハイクラス求人も多数保有しています。取り扱っている職種は経理金融建設コンサルなど多岐に渡ります。

またエンワールドの理念として「入社後も活躍する人材を紹介する」というものがあります。入社後も継続的にサポートを受けることができますので、安心して働くことができるでしょう。

高年収の非公開求人も紹介してもらえるので、転職でキャリアアップを目指したい方にもおすすめの転職エージェントです。
運営会社 エンワールド・ジャパン株式会社
主なサービス(機能)
  • 非公開求人の紹介
  • グローバル企業への転職サポート
  • グローバル企業への人材紹介事業
公開求人数※2022年9月16日時点 21件
拠点 東京・大阪・名古屋

エンワールドの口コミ・評判
  • 40代 男性
    コンサルタントのサポート体制は非常に高水準で、安心して支援をお願い出来ました。知識量が多く、専門領域にも精通していたため、私の懸念点に対して正確性の高いアドバイスをしていただき感謝しています。
  • 40代 男性
    基本的に外資系コンサルの案件が多く、希望の求人を取り扱っていました。ネットワークを駆使し、現地の情報を多く取り扱っていることから、他では手に入らない貴重な情報を多く共有して頂きました。
  • 30代 男性
    コンサル領域に詳しいアドバイザーが担当してくれたため、自分が疑問に思うことはすぐに解決してもらえました。知識が豊富なためか、専門性に特化したアドバイスを頂き、無事ケース面接も突破でき感謝しています。
  • 40代 男性
    高年収の求人が揃っており、希望年収が叶えられました。最低でも1,000万円以上を希望していましたが、アドバイザーの交渉能力が高く、50万円上乗せの金額で転職が決まりました。
  • 40代 男性
    取り扱われている求人のほとんどが、高いハードルを設定している一方で、スキルがあれば高待遇を勝ち取れる企業ばかりでした。正直今の自分よりもひとつ上の企業を選択肢ましたが、アドバイザーが色々サポートをしてくれたため、どうにか内定をいただけました。
  • 30代 男性
    外資系コンサルファームの扱いに特化していると思います。大手企業の取扱も多く、情報が豊富なため、直近で出題されたフェルミ推定など、ある程度対策を打ってから選考に進めました。
  • 40代 男性
    海外の現地法人の求人も取り扱っており、相当ハードルが高いもののアドバイザー経由で応募しました。英文レジュメの添削から一緒に取り組んでくれたため、現在現地のオフィサーと面接を進行中です。
  • 40代 男性
    エグゼクティブクラスの求人がいくつかあり、自分の専門分野が活かせるような求人を紹介していただけました。ITコンサルトしての経歴が長いため、入社後に待遇の上がる企業へ転職でき、総合的に見て満足しています。
  • 30代 男性
    今後の伸びしろに期待してくるような企業をいくつか紹介して頂き、万全の対策のもと転職が成功しました。正直コンサル歴が長いわけではなかったので不安もありましたが、そのあたりはアドバイザーがサポートしてくれたため、問題なく選考に進めました。
  • 40代 男性
    外資系が多く、世界的に有名なファームもいくつか受けました。案の定応募者は多かったものの、事前に対策を取っていたこともあり、予定通りに選考が進んでいます。

出典:公式サイト

コンサルタント転職.com

コンサルタント転職.com

コンサルタント転職.comは、外資・日系企業コンサル関連の求人に特化した転職エージェントです。

 高い専門性を持った300名以上のコンサルタントが、内定獲得までをサポートしてくれます。

ミドルマネジメントクラスや業界スペシャリストポジションを中心に、シニア、エグゼクティブクラスまで幅広い求人を掲載しています。

求人全体の70%は非公開求人であり、コンサルタント転職.comの限定案件も保有している点が強みです。
運営会社 株式会社ジェイエイシーリクルートメント
主なサービス(機能)
  • 転職市場情報提供
  • 適職発見・診断
  • 適職紹介
  • 書類選考、面接突破支援
  • 入社決定支援
コンサルタント公開求人数 2,151件※2022年9月16日時点
拠点 東京/北関東/横浜/名古屋/静岡/大阪/京都/神戸/中国

クライス&カンパニー

クライス&カンパニー

クライス&カンパニーは、30代を中心に年収800万円以上、マネージャー以上の転職支援を得意としている転職エージェントです。

 特に、IT・コンサルティング業界における実績が豊富にあります。

転職先決定者調査では、コンサルティング業界が3位で全体の11%を占めています。中には年収1,000万円以上の求人もあるので、キャリアアップが目指せるでしょう。

担当するコンサルタントは国家資格を取得し、年間100時間を越える社内外の研修を受けています。
運営会社 株式会社クライス&カンパニー
主なサービス(機能)
  • 国家資格キャリアコンサルタント
  • シード権による選考プロセス
  • キャリアイベント
  • カウンセリング
コンサルタント公開求人数 727件※2022年9月16日時点
拠点 東京

【IT系】コンサル転職におすすめのエージェント3選

IT系コンサルとは、経営戦略に沿ったIT戦略の策定など、IT技術を活用した企業の問題解決にあたるエキスパートを言います。

ここからは、IT系コンサルの転職に強いエージェントを厳選して3社紹介します。

レバテックキャリア

レバテックキャリア

レバテックキャリアの特徴
  • IT/webエンジニア・デザイナー経験者の転職支援に特化       
  • 大手IT/web系企業からスタートアップ企業まで幅広く網羅          
  • エンジニア業界に精通したアドバイザーによる履歴書添削や面接対策

レバテックキャリア“ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1”(※)に選ばれるITエンジニア経験者専門のサービスです。

 

徹底した企業ヒアリングをもとに、職務経歴書やポートフォリオの作成・面接対策、就労後のフォローまで手厚くサポートしてくれるためキャリアUPや年収UPを狙っているIT系コンサルタントにおすすめです。

 

 年間3000回以上の企業ヒアリングで蓄積した情報をもとに転職をサポートしてくれます。

 

未経験での転職ではなく、収入アップ・キャリアアップを目指す人にも有効でしょう。

オンラインカウンセリングにも対応しているため気軽に転職の相談ができますよ。
運営会社 レバテック株式会社
公開求人数※2021年12月17日時点 10,000件以上
IT業界の公開求人数※2022年9月16日時点 6,321件
紹介できる主なIT職種
  • WEB・アプリエンジニア
  • インフラエンジニア
  • 社内SE
  • ITコンサルタント
  • PM
  • データサイエンティスト

レバテックキャリアの口コミ・評判
  • 20代 男性
    非公開求人が充実しており、登録後に紹介される求人は、一般公開されていないものばかり。正直非公開求人の方が魅力的な案件が多く、登録する価値はあると思います。
  • 30代 男性
    IT系のコンサル求人が多かったため、自分の希望条件と一致する求人が様々ありました。また、ファームの情報など自力では集めづらい部分もアドバイザーが対応してくれたので感謝しています。
  • 40代 男性
    意外と大手ファームの他に、中小規模ながら実力のあるファームも多く、本当に自分が実現したいことを軸に転職先が探せました。その中でも、将来のキャリアを考えるフェーズでアドバイザーが親身に相談に乗ってくれたため、安心して利用出来ました。
  • 30代 男性
    レバテックキャリアは、IT系のコンサル求人が多く、いくつかの企業から選り好みして転職先を探せました。結構似たりよったりな企業もありましたが、アドバイザーが細かく違いなどを教えてくれたため、入社後にギャップを感じることもほとんどないです。
  • 20代 男性
    実際に女性管理者が多く活躍している企業も掲載されていたため、自分の将来のキャリアが描きやすかったです。サポート体制も整っているため、更に将来のビジョンを固めて、しっかりと軸を持って転職が出来ました。
  • 30代 男性
    中小企業診断士を持っていましたが、今のファームではそれが活かせず転職を検討し、レバテックキャリアを利用しました。自分のスキルや資格が最大限生かせるよう、アドバイザーが求人を探してくれ、すごく信頼できる方だと思います。
  • 20代 男性
    公開求人が多くないものの、登録後に閲覧できる非公開求人の充実差は頭一つ抜けていると思います。特に質が高いことには驚き、今まで自力では見つけられなかった、高待遇な求人がいくつも見つかりました。
  • 30代 男性
    エグゼクティブクラスの求人をまめて紹介してもらいましたが、いずれも待遇は極めて良かったです。特に日系のファームを中心に紹介してもらいましたが、ほとんどが今の年収よりも高かったです。
  • 30代 男性
    シニア以下の層を募集しているファームが多く、対応派には広いと感じました。これからエグゼクティブクラスを目指す上で、まずはしっかりとスキルが磨ける職場を探していましたが、そういった背景も汲み取って求人を提案してくれるのですごく頼りになりました。
  • 40代 男性
    対応エリアが広いため、勤務地にこだわりのない私にとっては利用しやすかったです。待遇第一で、勤務地を問わずに求人を集めてもらうと、思いのほか希望を上回る求人を紹介してもらえました。

出典:公式サイト ※公式サイト

ワークポート

ワークポート

おすすめポイント
  • 在籍するコンシェルジュの質が高い!
  • 未経験業種への転職も可能!
  • IT系の転職に強み!

ワークポートは、IT業界への転職を得意とする転職エージェントです。IT系コンサルタントの求人も多く保有している特徴があります。

 

履歴書・職務経歴書の書き方が分からない、不安という方は、28種類の豊富なテンプレートから無料でダウンロードが可能です。

 

 IT系の分野を得意としているため、より専門的な相談ができるでしょう。

 

スピーディーに転職したい方には、転職ノウハウが動画で見につくすぐに転職講座がおすすめです。

身だしなみなどの基本的な知識から、面接対策や退職手続きまでを網羅しています。
運営会社 株式会社ワークポート
主なサービス(機能)
  • 求人紹介
  • 履歴書・職務経歴書作成ツール「レジュメ」
  • カウンセリング
  • 書類作成・面接対策
コンサルタント公開求人数 約1,200件※2022年9月16日時点
拠点 東京/札幌/仙台/高崎/埼玉/横浜/千葉/静岡/名古屋/金沢/大阪/京都/神戸/岡山/広島/高松/小倉/福岡/熊本/沖縄

ワークポートの口コミ・評判
  • 20代 男性
    もともとSEでコンサル業務はそこまで経験がありませんでしたが、ワークポートはITスキルを基盤にコンサルに挑戦できる求人が多いです。バックグラウンドを理解した上で提案してくれるため、アドバイザーも頼りになります。
  • 20代 男性
    IT営業として勤務していましたが、最近上流工程に携わることも増えたため、コンサルの道を選びました。正直まだまだコンサルとしては力量不足ですが、そのあたりも含め、将来性を買ってくれる企業を紹介してもらい、ワークポートの担当者には感謝しています。
  • 30代 男性
    ITコンサル一択で転職活動をしていたため、ワークポートはすごく相性が良かったです。もともとIT系に強いことは知っていましたが、コンサルの求人も多く、複数の企業の中から選択が出来ました。
  • 20代 男性
    転職自体が初めてで、必要書類などもわからない状態から転職活動がスタート。都度ワークポートの担当者がアドバイスを下さり、初めての転職も成功に終わりました。
  • 30代 男性
    経歴書のテンプレートが豊富に合ったので、企業ごとに書き直す際もスムーズに行なえました。そのおかげで全体的な効率アップに繋がり、事前対策にしっかりと時間を割けたことは良かったです。
  • 20代 男性
    システム導入の話に携わっていく内に、開発よりもコンサルを本業にしたいと思い、転職活動を始めた際にワークポートを利用しました。全体的にIT求人が豊富なため、複数の希望条件が満たせる企業へ転職出来ました。
  • 20代 男性
    支店が多いため、ある程度どこに住んでいても手厚いサポートが受けられます。実際の面接の雰囲気や抑えておくべき質問など、時間をかけて教えてもらえたため、第一志望の企業へ転職が叶えられました。
  • 30代 男性
    公開求人よりも非公開求人が充実しており、気になるのであれば一度登録して損はないエージェントです。希望条件をもとに求人を紹介してくれるため、効率も上がります。
  • 30代 女性
    Web関連の知識を活かし、よりビジネスサイドの仕事ができそうな環境を求めワークポートを利用しました。ITスキル以外はまだこれから学ぶ点が多いですが、それでも応募できる求人を探してくれたため、自分の可能性が広がりそうです。
  • 20代 男性
    ITコンサルの求人数がとても多く、いくつかの転職エージェントを利用しましたが、最終的にはワークポートで紹介してもらった求人で転職が決まりました。求人紹介後のサポートもしっかり行ってもらったため、知人にもおすすめできるくらいのサービスです。

出典:公式サイト

 

マイナビエージェント

マイナビエージェント (女性版)

おすすめポイント
  • 20代の転職サポートに定評あり!
  • 企業の内部情報を教えてもらえる!
  • ITコンサルタント向けの転職相談会も随時開催中

マイナビエージェントは、業界ごとの専任キャリアアドバイザーが内定までをサポートしてくれる転職エージェントです。

 

 企業担当アドバイザーに、職場の雰囲気など求人票では分からない企業情報を教えてもらえます。

 

全国各地に面談会場があるので、便利に利用できます。定期的に、ITコンサルタント向けの転職相談会も開催されているので、参加してみましょう。

求人の約80%は非公開求人であり、質の高い求人を紹介してもらえるかもしれません。
運営会社 株式会社マイナビ
主なサービス(機能)
  • エージェントサービス
  • 履歴書添削サービス
  • 面接対策
  • サポート期間は無期限
コンサルタント公開求人数 2,435件※2022年9月16日時点
拠点 京橋/新宿/神奈川/北海道/宮城/名古屋/京都/大阪/兵庫/福岡

マイナビエージェントの口コミ・評判
  • 20代 男性
    歴史のあるサービスだからか、業界でも大手のファームが多く取り扱われています。おそらくパイプがあるのか、自力じゃ手にはいらないような情報までアドバイザーが握っているため、情報収集においてはすごく捗りました。
  • 20代 男性
    IT系ファームの求人が多く、ITコンサル出身の私は選択肢が多く、希望条件が多くともいろいろな候補が見つかりました。最終的にどのファームにするか悩んでいましたが、将来のキャリアビジョンをもとにアドバイザーが的確な診断をしてくれたため、納得した企業に転職出来ました。
  • 30代 女性
    取り扱われている求人のほとんどが800万円を超えていたので、年収面において困ることはなかったです。後は待遇面でしたが、いずれの求人も質が高いため、求人探しで不便さは感じませんでした。
  • 30代 男性
    担当アドバイザーのレベルが極めて高く、会社の情報はもちろん、私のキャリア全体に関するアドバイスも的確でした。今まで自分でしかキャリアを考えていませんでしたが、改めてプロの意見を頂くことで新しい発見もでき、利用してみてよかったと思います。
  • 20代 男性
    老舗ということもあり、たしかに質は高いと感じました。各ファームの内情もアドバイザーが把握しているため、ほんとうの意味でいい転職先が見つけられそうです。
  • 20代 男性
    比較的応募しやすい求人が多く、最大限自分のスキルが活かせると思います。今後のキャリアを考え幹部候補として転職をしていましたが、希望に合うようアドバイザーが求人を精査してくれるので、自分は選考に集中できる環境です。
  • 30代 男性
    直近の転職だけではなく、将来的な事も考えたカウンセリングを行ってくれるので、安心してサポートを依頼できます。長期的に見て自分に何が必要なのか、どのような道を目指すべきか、さまざまアドバイスを頂けました。
  • 30代 男性
    ミドル層より少し下の求人が多く、年齢的にも自分に合うファームは多かったと思います。その中でも年収が良い企業に絞って転職をしていましたが、やはり選考も難しいようで、一筋縄ではいかないものの、アドバイザーの協力がありなんとか二次選考に進めています。
  • 20代 男性
    コンサルタントが国家資格を持っているとのことで、たしかにサポート力は郡を抜いて高かったです。ただ求人を紹介するのではなく、キャリアの全体像を見ながらお話が出来ました。
  • 30代 男性
    年収1,000万円以上の求人が多く、給与アップを実現できそうなファームが多かったです。特にITコンサルの案件が多く、最先端の案件に取り組める環境が整っている企業に転職を決めました。

出典:公式サイト

 

JACリクルートメント

JACリクルートメント

おすすめポイント
  • ハイクラス・ミドルクラス転職でオリコン顧客満足度4年連続第1位※公式サイト
  • エグゼクティブ転職特化型で年収2,000万円以上のコンサルタント求人掲載あり
  • 掲載求人はコンサルタントが訪問しているため事業戦略や社内の雰囲気などリアルな情報を教えてもらえる
  • 業界・職種に精通した転職のプロが内定までサポート

JACリクルートメントは、ハイクラス・ミドルクラスの転職を中心にサポートする転職エージェントです。

 エグゼクティブ転職に特化しているため、高給与の求人が数多く掲載されています。

コンサルタント業界の求人でも年収2,000万円以上の求人も掲載されているため、コンサルタントとしてキャリアアップや年収アップを目指している方におすすめです。

掲載求人は業界・職種に精通したコンサルタントが訪問取材をしているため、労働環境や社内の雰囲気・事業戦略など実際に入職しなければわからないリアルな情報を事前に知ることができます。

業界出身のコンサルタントが経験や市場価値を分析して適した求人を紹介してくれますよ。
運営会社 株式会社ジェイエイシーリクルートメント
主なサービス(機能)
  • 求人検索
  • 求人紹介
  • 選考サポート
コンサルタント公開求人数 1,296件※2022年9月16日時点
拠点 全国・海外

出典:公式サイト

アサイン

アサイン

おすすめポイント
  • ビズリーチのSランク・Aランクのエージェントがサポート
  • 中長期的な転職支援
  • コンサル出身者のケース面接対策
  • ビズリーチコンサル部門最優秀賞受賞

アサインは一人ひとりと向き合うスタイルの転職エージェントで、ビズリーチコンサル部門最優秀賞受賞などの実績を誇っています。

 

 ビズリーチのSランク・Aランクのエージェントが在籍しているため、担当者のハズレがなく質が良い点が最大の特徴です。

 

求人の紹介は初回面接以降なので、丁寧にヒアリングを重ね、効果的なキャリアを検討した上での求人紹介してくれます。

中長期的な転職サポートは、転職後のキャリア支援も手厚くサポートしてくれます。
運営会社 株式会社アサイン
主なサービス(機能)
  • 求人紹介
  • ヘッドハンティング
  • 履歴書添削サービス
  • 面接対策
  • 個別面談・カウンセリング
コンサルタント公開求人数 非公開
拠点 東京

アサインの口コミ・評判
  • 20代 男性
    アサインはコンサルの求人が豊富で、ハイクラスの案件に特化していると思います。業界的に知名度のあるファームも取り扱っているため、コンサル志望の私は利用しやすかったです。
  • 30代 男性
    個人に合わせたオーダーメイドサポートが魅力で、きちんとスキルや経歴に応じた支援をしてくれます。特に入社後のことも考慮して提案をしてくれるため、転職後もミスマッチなどはありませんでした。
  • 20代 男性
    比較的経験が浅い人に対しても、真摯にサポートをしてくれる点は良かったです。ケース面接は初めてでしたが、事前に徹底した対策を取ってくれたおかげで、問題なく突破出来ました。
  • 30代 男性
    メンバーがコンサル出身のため、より本格的なケース面接の対策が取れます。実際の面接も想定通り進んだため、落ち着いて取り組めました。
  • 30代 男性
    設立が浅いものの、あのビズリーチから受賞経歴もあるとのことで、アサインを利用してみました。たしかにエージェントの質は高く、利用するかしないかで転職成功率は大きく変わると思います。
  • 20代 男性
    AIエンジンを活用し、キャリアシュミレーションが出来るのですが精度が高く、今後のキャリア像もしっかり考慮して転職が出来ました。シュミレーションだけでは解決できない問題はアドバイザーが答えてくれるなど、総合的に見て利用しやすいサービスです。
  • 20代 男性
    登録に時間もかからないため、情報収集としてアサインを利用しましたが、思ったよりも優良ファームを紹介していただきました。他にも転職エージェントを利用していましたが、悩んだ末アサインで応募したファームに移ることを決めました。
  • 20代 男性
    ケース面接の対策を徹底しているようで、あらゆる想定のもと模擬面接を行ってもらいました。コンサル出身のアドバイザーが支援してくれたこともあり、対策の質も高く、想定よりも余裕を持って転職活動を終えられました。
  • 30代 男性
    設立が浅いものの、取り扱っている求人の質が高く、信頼して利用できるサービスだと思います。アドバイザーの質も高いため、なにか困ったことがあってもすぐに解決してもらい、スムーズに内定獲得までサポートしていただきました。
  • 20代 男性
    ハイクラスの求人を中心に挑戦しいたせいか、なかなか内定がとれずアサインを利用してみました。独力で進めていた頃には気づかなかった自分の弱みにも気づくことができ、アドバイザーの協力のもと第一志望を突破出来ました。

出典:公式サイト

【戦略系】コンサル転職におすすめのエージェント3選

戦略系コンサルとは、企業の経営課題を解決するためのアドバイスを行う職種です。まずは、戦略系コンサルの転職に強いエージェントを厳選して3社紹介します。

ムービン・ストラテジック・キャリア

ムービン・ストラテジック・キャリア

 

ムービン・ストラテジック・キャリアは、20年以上にわたりコンサルティング転職支援を行ってきた実績のある転職エージェントです。

 

実際に、コンサルティング業界への転職支援実績No.1を誇っています。※公式サイト

 

 コンサル業界出身のキャリアコンサルタントがサポートしてくれるので、業界の転職事情や市場動向などを教えてもらえます。

 

求人特集ページでは、2021年に戦略コンサルタントを積極採用している企業が掲載されているので、気になる方は見てみましょう。

過去数十万件の豊富な面接経験から抽出した面接ノウハウで、内定獲得を力強くバックアップしてくれます。
運営会社 株式会社ムービン・ストラテジック・キャリア
主なサービス(機能)
  • キャリアコンサルタント
  • 応募書類の添削
  • ケース対策
  • ビジネススキル指導
コンサルタント公開求人数 非公開※2022年9月16日時点
拠点 東京

コンコードエグゼクティブグループ

コンコードエグゼクティブグループ

 

コンコードエグゼクティブグループは、エグゼクティブ・プロフェッショナル向けの転職エージェントです。

 

2010年に、企業の採用担当者が選出する「日本ヘッドハンター大賞」のコンサルティング部門でMVPを受賞しました。

 

 コンサル、PEファンド、難関企業の選考ポイントを完全把握し、個別に指導してくれます。

 

他のサイトにはない「幹部ポジション」や「チーム採用」などの特別案件や、面接回数が少ない「特急選考」などの求人がある点もメリットです。

転職支援実績が豊富で、未経験からコンサルタントへの転職を成功させた方の事例も多数掲載されていますよ。
運営会社 株式会社コンコードエグゼクティブグループ
主なサービス(機能)
  • キャリアコンサルタンティング
  • 内定時の条件交渉
  • キャリア戦略づくり
  • 選考アドバイス
コンサルタント公開求人数 485件※2022年9月16日時点
拠点 東京

※出典:公式サイト

キャリアインキュベーション

キャリアインキュベーション

 

キャリアインキュベーションは、職決定者の70%以上が年収1,000万円以上を獲得している実績ある転職エージェントです。

 

担当するエージェントは、業界の専門分野でキャリアを10~20年以上積んだ実績豊富な人ばかりが揃っており、転職に慣れていない方も安心です。

 

 豊富な経験・深い知見・高い専門性から、自分にあったアドバイスをくれます。

 

各社の採用ニーズを熟知しているので、企業の求める人物像に合った面接対策が可能です。

転職ありきではなく、戦略的に状況を見極めて案件を紹介してくれる点も心強いでしょう。
運営会社 キャリアインキュベーション株式会社
主なサービス(機能)
  • オンラインセミナー
  • コンサルティング業界研究
  • キャリアカウンセリング
  • 条件交渉
コンサルタント公開求人数 796件※2022年9月16日時点
拠点 東京/大阪

※出典:公式サイト

コンサル業界向け転職エージェント|求人数比較ランキング

ここまでさまざまな分野別にコンサル業界におすすめの転職エージェントを紹介しました。

一口でコンサル業界向けの転職エージェントといっても数が多いため、まだまだどれを選べば良いのか迷ってしまうという方も多いでしょう。

 ここからはここまで紹介してきたコンサル業界の転職におすすめの転職エージェントの求人数を比較し、そのTOP3を紹介します。

コンサル業界に転職したいけれど、どの転職エージェントに登録すれば良いかわからないという方は、ぜひ「求人数」も転職エージェント選びの参考にしてみてください。

求人数が多いと、転職の幅が広がったり、選考通過の可能性も高まりますよ。

1位 リクルートダイレクトスカウト|公開求人数:19,877件※2022年9月16日現在

リクルートダイレクトスカウト

おすすめポイント
  • 年収800万円〜2000万円の求人を多数保有!
  • 優秀なヘッドハンターから転職のサポートを受けられる!
  • 大手リクルートが運営しているので、信頼度が高い!

2位 ビズリーチ|公開求人数:16,469件※2022年9月16日現在

ビズリーチ

おすすめポイント
  • 年収1,000万円以上の求人が3分の1を占める
  • 優秀なヘッドハンターからアドバイスをもらえる
  • 登録後は企業からスカウトを受け取れる

3位 リクルートエージェント|公開求人数:14,646件※2022年9月16日現在

リクルートエージェント

おすすめポイント
  • 年収1,000万円以上のコンサル求人多数!
  • 全国どの地域に住んでいても利用可能!
  • 模擬面接など、選考対策も手厚い!

後悔しない転職を!おすすめ転職エージェントの口コミ・評判

ここでは、転職エージェントを利用してコンサルタント転職に成功した方の口コミ・評判を紹介します。ここではアクシスコンサルティングリクルートエージェントの2つを取り上げます。

アクシスコンサルティングの口コミ・評判

アクシスコンサルティングの口コミ・評判
  • 業界と求人状況の説明と、応募先の選定方針が的確だった
  • 実績が高く信頼性があった
  • 面談対策が非常に実践的でわかりやすかった
  • 面接は落ち着く雰囲気があった
  • 連絡が速やかでメールも非常に読みやすく、情報把握がしやすかった

リクルートエージェントの口コミ・評判

リクルートエージェントの口コミ・評判
  • 業界に関しての知識やキャリアのレベルが圧倒的に高い
  • 面接のアドバイスも丁寧かつ適切
  • 希望した条件と紹介された求人のマッチング率が高い
  • 紹介求人が豊富
  • 書類添削・面接対策で的確なフィードバックが得られる

【コンサルへの転職を目指す方向け】転職エージェントの選び方

数ある転職エージェントの中から、一体どのサイトを活用すれば良いのか迷ってしまう方もいるでしょう。

コンサルタントに特化した転職エージェントを選ぶ際に、見るべきポイントについて解説します。

1.どのコンサル分野に強いかを見極める

1.どのコンサル分野に強いかを見極める

 

コンサルタント求人を取り扱う転職エージェントは、専門分野がそれぞれ異なります。どの分野に強いのか、見極めることが大切です。

 

コンサル分野 主な仕事内容
戦略系 企業の経営課題を解決するためのアドバイス
総合系 人事戦略、M&A、ITを中心にシステム導入など会社全体の戦略の提案
IT系 経営戦略に沿ったIT戦略の策定など、IT技術を活用した企業の問題解決

キャリアアドバイザーがコンサルタント業界出身であれば、より専門的な相談ができるでしょう。

サイトごとの強みを知ることは、戦略的に転職活動を進める上で大切です。

どの分野が向いているか分からない場合は?

未経験からの転職なら、自分のスキルを活かせる分野のコンサルタントを選ぶことがおすすめです。

 

 例えばエンジニアの知識がある方ならIT系コンサルタントが向いているでしょう。

 

ひとくちにコンサルタントと言っても、仕事内容によって向き不向きがあります。自分の適性に合った職種選びが重要です。

2.支援実績

今までどのような企業に転職支援を行ってきたのか、支援実績は大切な情報です。転職エージェントによって、公式ホームページで以下のように実績を公開しています。

支援実績の確認方法
  • 紹介企業例
  • 転職支援者数
  • 転職支援年数
  • 転職成功者インタビュー

上記の内容を見れば、ある程度支援実績を知ることができます。未経験の支援に強いのか、キャリア向けの支援に強いのかによっても、差があります。

3.コンサルタント分野の求人数

3.コンサルタント分野の求人数

 

取り扱う求人数が多いほど、選べる選択肢は広がります。コンサルタント業界の求人数がどのくらいであるのか、登録前に確認しておきましょう。

 

 転職エージェントによっては、一般では公開されていない非公開求人を保有している場合があります。

 

非公開求人が豊富な転職エージェントに登録すれば、大企業や優良企業などの質の高い求人に出会える可能性があります。

職種で選べるかどうかもチェックする

コンサルタントが大きく3つの分野に分けられることは、先ほどお伝えました。しかし、それぞれの分野ごとによっても細かく職種が分かれています。

 

コンサルタントの求人が多いとは言っても、自分の希望する職種がなければ意味がありません。例えば、IT系コンサルタントと言っても、細かく分けると以下のような職種があります。

IT系コンサルタントの種類
  • IT戦略コンサルタント
  • システムコンサルタント
  • ERPコンサルタント
  • 業務プロセスコンサルタント
  • 金融システムコンサルタント
  • セキュリティコンサルタント

すでにどの職種にするか絞られているという方は、専門職種を取り扱っているかどうかも見ておきましょう。

 

4.紹介してもらう求人の質

転職エージェントの決め手はなにか

アンケート調査結果
パーセンテージ(100%) 票(27)
紹介してもらう求人の質 48.1% 13
早く転職を進められるかどうか 18.5% 5
年収アップが可能かどうか 11.1% 3
アドバイザーの質 7.4% 2
その他 14.8% 4

 

当サイトが独自にアンケート調査を行ったところ、転職エージェントの利用者の半数近くが、転職エージェントを選ぶ際に「紹介してもらう求人の質」を重視していることがわかりました。

転職エージェントのホームページでは、登録不要で公開求人が見ることができます。そのエージェントが保有する求人の一部を実際にみてみて、求人の質を見極めましょう。

そのエージェントの独占求人を保有しているかどうかも重要なポイントですよ。
独自のアンケート調査の詳細はこちら

コンサルへの転職でエージェントを利用するメリット

コンサルへの転職でエージェントを利用するメリット

 

コンサルへの転職で転職エージェントを利用する主なメリットには、次の2つがあります。

転職エージェントを利用する2つのメリット
  • コンサル転職特有の選考に関するノウハウがある
  • 転職エージェント経由の応募が有利なケースがある

では、それぞれを詳しく解説します。

コンサル転職特有の選考に関するノウハウがある

コンサルタントへの転職は、一般的な企業への転職とは異なる選考・面接対策が必要です。この対策に関するノウハウを蓄積しているのが、コンサルタントやハイクラスの転職支援に強い転職エージェントです。

 

 コンサルティングファームの場合、応募書類で「志望動機書」が求められたり、面接で特殊な問題が出題されたりするなど、一般の転職とは異なるスタイルとなる傾向にあります。

 

転職サイトなどでもキャリアコンサルタントのサポートを受けられますが、コンサルティングファームに関する選考ノウハウは、やはり特化型の転職エージェントの方が豊富です。

「コンサルタントの転職に強い」「ハイクラス求人の求人数・転職成功実績が豊富」な転職エージェントがおすすめです。

転職エージェント経由の応募が有利なケースがある

転職エージェント経由の応募が有利なケースがある
一般的に転職の応募は、直接応募・転職エージェント経由のどちらでも、選考に有利・不利はないとされます。

 

しかし、コンサルティングファームに限って言えば、転職エージェント経由の応募が有利なケースが多いというのが実情です。

 

 転職エージェント経由の応募が有利な理由は、コンサルティングファームが効率を重視し、採用に関する業務の大半を外部に委託していることにあります。

 

転職エージェントは「求職者と企業の希望・要望・条件がマッチした場合」に、企業に求職者を推薦します。

 

つまり、企業側から見た転職エージェントは、面接前に企業が求める優秀な人材を選別するフィルターのような存在というわけです。

「転職エージェント」といったフィルターを通らない・直接応募には目を通さないケースもよく見られます。

特に、コンサルタント経験が浅い・業界未経験という方の場合、書類選考の段階でふるい落とされることが少なくありません。

 

まずは、コンサルティングファームの面接を受ける機会を得るためにも、転職エージェントを活用し、書類選考突破のサポートを受けましょう。

 

後悔しないために!コンサル転職で成功するためのコツ

後悔しないために!コンサル転職で成功するためのコツ

 

ここでは、コンサル転職で成功するためのコツを紹介します。

コンサル転職で成功するためのコツ
  • コミュニケーション能力を鍛える
  • 資格を取得する
  • 転職エージェントを活用する

コミュニケーション能力を鍛える

コンサルタントはクライアント企業の経営課題を明確にし、戦略の見直しや改善を行います。

そのうえで、企業との円滑なコミュニケーションは欠かせません。

コンサルタントとしてお客様と接する際には、以下のことを意識すると良いでしょう。

コミュニケーション能力
  • お客様の意見をヒアリングする力
  • 自分の考えや提案を分かりやすく伝える力

コンサルタントはお客さまと会話する中で、相手の要望を正確に理解し、課題解決に導くことが大切です。

お客さまとの会話の中で、課題を見つけその課題を解決できるように進めることが必要でしょう。

資格を取得する

資格を取得する

 

資格は転職において有利になることが多いです。コンサルタントに活かせる資格は以下の通りです。

コンサルタント転職に活かせる資格
  • キャリアコンサルタント
  • MBA
  • 中小企業診断士
  • TOEIC

コンサルタントは、お客様との相互の関わりの中で成立します。そのため、そのコンサルタントとしてのプロの能力を持っていることが資格によって証明されれば、信頼にも繋がります。

 

転職エージェントを利用する

効率的に転職活動を進めたいなら、転職エージェントの利用がおすすめです。転職エージェントを活用すれば、専門アドバイザーが自分に合った求人を提案してくれます。

 

 コンサル業界が未経験の方でも求人が見つかりやすく、転職活動の手厚いサポートが受けられます。

 

面接を通して、就職における悩み事なども相談できるので、就職活動が不安な方の心強い見方となることでしょう。

よくある質問

戦略系コンサル転職におすすめのエージェントは?
20年以上にわたりコンサルティング転職支援を行ってきたムービン・ストラテジック・キャリアがおすすめです。コンサル業界出身のキャリアコンサルタントがサポートしてくれるので、業界の転職事情や市場動向などを教えてもらえます。
総合系コンサル転職におすすめのエージェントは?
創業から17年間、約5,000名の現役コンサルタント、約20,000名の転職志望者を支援してきたアクシスコンサルティングがおすすめです。求人の約77%は非公開求人であり、平均サポート期間は3年と長めである点も特徴でしょう。
IT系コンサル転職におすすめのエージェントは?
2021年6月23日現在でコンサルタントの公開求人数は6,000を超えているリクルートダイレクトスカウトがおすすめです。転職事例では、エンジニアからコンサルティング会社に転職を成功させた事例が公開されています。
転職エージェントの選び方は?
コンサルタント求人を取り扱う転職エージェントは、専門分野がそれぞれ異なります。どの分野に強いのか、見極めることが大切です。キャリアアドバイザーがコンサルタント業界出身であれば、より専門的な相談が可能です。
戦略系コンサルとは?
戦略系コンサルとは、企業の経営課題を解決するためのアドバイスを行う職種です。問題点や解決策を考え、クライアントにとって最適な提案をします。経営の知識はもちろんのこと、論理的思考能力、分析力などが必要です。
総合系コンサルタントとは?
総合系コンサルタントとは、人事戦略、M&A、ITを中心にシステム導入など会社全体の戦略の提案を行う仕事を言います。特定の一領域だけでなく、幅広い分野の知識をカバーしてコンサルティングを行います。
IT系コンサルとは?
経営戦略に沿ったIT戦略の策定など、IT技術を活用した企業の問題解決にあたるエキスパートを言います。プロジェクトの進捗管理や運用テストにも関わるなど、仕事内容はさまざまです。

まとめ

コンサル転職におすすめのエージェントを厳選して9社紹介しました。一重にコンサル業界といっても、戦略系、総合系、IT系ごとに強みが異なるので、自分の目指したい分野に特化したものを選んでください。

 

コンサル向けの転職エージェントによって保有求人数は異なります。非公開求人が多いものであれば、今まで発見できなかった質の高い求人に出会えるかもしれません。非公開求人は一般に公開すると応募が殺到してしまうような好条件求人である場合がほとんどです。

 

内定率をアップさせるためには、コンサル転職支援の経験が豊富なエージェントを選ぶことが大切です。

コンサル業種の求人数だけではなく、サポート内容や実績も比較しながら決めていきましょう。

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・本記事の内容は作成日または更新日現在のものです。本記事の作成日または更新日以後に、本記事で紹介している商品・サービスの内容が変更されている場合がございます。
・本記事内で紹介されている意見は個人的なものであり、記事の作成者その他の企業等の意見を代表するものではありません。
・本記事内で紹介されている意見は、意見を提供された方の使用当時のものであり、その内容および商品・サービスの仕様等についていかなる保証をするものでもありません。
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