愛知県・東海エリアに特化「みらいキャリア」独自インタビュー！
愛知・東海エリアで転職したいけど不安･･･、未経験から製造業への転職がしたい、そんな悩みを抱えている方もいるのではないでしょうか。
そんな方には、「みらいキャリア」がおすすめです。
愛知県名古屋市・東海エリアのメーカー・製造業に特化した人材紹介会社「みらいキャリア」では、プロのキャリアアドバイザーが求職者と企業の間に立ち、より良い転職が実現できるように支援しています。
今回転職ベストでは、みらいキャリアの独自インタビューを行い、サービス内容や、求人の特徴を深堀りして紹介していきます。
マーケティング事業部 田中さん
企画デザイン会社にてディレクション業務を経験の後、 2020年にみらい人材サポート株式会社に入社。
転職活動者を支援するサービスサイト「みらいキャリア」の運営に従事.。
本記事では、消費者庁のアフィリエイト広告等に関する検討会報告書「アフィリエイト広告の意義」のガイドラインに基づいた形式で広告であることを明記しています。
各転職エージェントの評価は消費者庁の景品表示法に基づき、公式サイトの情報・利用者の口コミや評判を元にランキング化しており、ユーザー方々がより良いサービス・商品を選べるよう尽力しています。
Contents
【みらいキャリア】愛知・東海エリアの転職事情・企業は？
ーーみらいキャリアから見る愛知・東海エリアの転職事情はどんな傾向がありますか？
地元を愛する企業が多い傾向にあります。伝統的なものづくりを大切にしている半面、古い考えがまだある傾向もあります。
転職事情としてはコロナも落ち着き、今後も求人は増え続けていきます。東海エリアで長く腰を据えて働きたいという意欲のある方を企業は求めています。
古い考えがまだあるとは、テレワークやフレックス制度、産休育休などの柔軟さにはこだわらない企業が多いイメージでしょうか？
全体的に、フレックス制度や産休育休については、整っている企業が多いです。
古い考えの例として、1次面接はWEBで実施する企業も多くなってきましたが、最終面接は会社に訪問して、直接顔を合わせて会社の雰囲気を知ってもらうことが多いです。
そのため、WEBのみで全ての選考が完了する最近の転職市場とは違うところもあるかもしれません。
また、企業にもよりますが、テレワークだけ、というものは少ないように感じます。しかしこれは、製造業＝現場での仕事がメインということもあります。
【みらいキャリア】愛知・東海エリアの転職がおすすめな人は？
東海エリアの転職が向いていると思う人物の性格に特徴はありますか？
- 堅実、真面目な人
- 社風を大事にする人
- 東海エリア（地元）が好きな人
ただ、新しい改革を求めている企業も多いので、ベースを持ちつつ、チャレンジ精神のある人は好まれます。
愛知・東海エリアで転職の可能性を広げるために必要なことは何ですか？
自分の希望を決めつけ過ぎず、新しい可能性を考えてみること。
私たちにできる範囲の中で、求職者様の可能性を広げるために、あらゆる提案をしていきたいと思います。
もしかしたらこれまでの経験が、どこかの企業のポジションに求められていることもあります。
東海エリアは何を軸として転職したい方におすすめですか？（年収アップ、キャリアアップ、自由な働き方、福利厚生など）
人それぞれ違いますが、やはり仕事内容は重視していった方が良いかと思います。
愛知・東海エリア：みらいキャリアの求人の強みや特徴
愛知・東海エリア求人サイトとして、みらいキャリアの強みを教えてください。
地元出身、地元に住んでいるアドバイザーが担当するため、東海エリアのことを熟知しています。
そのため、エリアとしての不明点があれば気軽に相談することができますし、自宅から通いたい・近いところが良い・東海エリアで働きたいという方の希望を叶えるための求人を紹介できます。
みらいキャリアが取引するメーカー・製造業の求人は、具体的にどのような特徴がありますか？
東海エリアに根付いた中小優良企業が多いです。大手企業も取り扱ってはいますが、どちらかというと地元だからこその企業との信頼関係が強いです。
みらいキャリアが見る製造業が向いていると思う人物像の特徴はありますか？
ものづくりが好きで、コツコツとした働き方ができる人でしょうか。やはり小さなミスが大きなミスに繋がってしまうので、そういうことに目が向ける人だと思います。
求職者の最大の理解者になれる理由は何ですか？
初回ヒアリングをとても大切にしています。
また、メンバーは全員転職経験者ということもあり、転職の難しさも理解しています。実際に体験したことを共有することによって、寄り添った転職支援をすることが可能です。
みらいキャリアは具体的にどのような方が多く利用しているのですか？
製造業に転職しようかと考えている方、製造業で実際に働いている東海エリア（愛知・岐阜・三重）在住者が多いです。
もちろんUIJターンを考えている方もいらっしゃいます。また、年齢層は20代～50代と幅広いです。
みらいキャリアの利用の流れは？
みらいキャリアの面談はどのように進めていくのですか？
まずは無料転職相談からエントリーをいただき、当社のアドバイザーより連絡をさせていただきます。
求人と求職者のマッチ度は具体的にどのような部分を見て判断しているのですか？
経歴やこれまでの学歴はもちろん、タイプ面も重視しています。
本音ベースで話していただくことにより、その方をより身近にアドバイザーが知り、企業の社風と合っている、というタイプも見ています。
書類応募、選考を経て、企業との面接にお進みいただき、内定から入社までサポートをします。特に面談の中でお聞きするのが、これまでの経歴や転職において希望していることです。
その後は、ご紹介させていただいた求人の感想や新たな求人提案など、転職にまつわる全ての支援を行います。電話・メールだけでなく、SMSやLINEを活用しているアドバイザーもいます。
面談時間や面談の回数の制限やサポート期間に制限はありますか？
面談時間は平日の20時スタートまで対応をしています。
面談回数とサポート期間に制限はありません。
製造業は未経験からの転職は可能？資格は必須？
未経験や資格を持っていない方でも利用できますか？
利用できます。
製造業は未経験からの転職は難しいイメージを持っているのですが、未経験や資格を持っていない方向けにセミナーなどの勉強会や資格取得サポートのようなサービスはありますか？
セミナーなどの勉強会、資格取得サポートは当社では行っていません。未経験でも、あなたの特性を活かして、企業へ興味を持っていただき、可能性を広げていくために支援します。
また、製造業においては、必要な資格がある場合、入社してから取得する意欲を持つことが重要です。
みらいキャリアが大切にしていることは？
みらいキャリアはどんな人に利用してもらいたいですか？
東海エリア（愛知・岐阜・三重）で働きたい人、製造業に興味がある、働きたい人、がやはり一番です。
みらいキャリアが求職者をサポートしていく中で大切にしていることは何ですか？
やはり寄り添うことを一番大切にしています。
転職活動は一人で行うととても大変で労力を使ってしまいます。就業中の方なら尚更です。
だからこそ、私たちのようなエージェントに相談をし、少しでも負担を減らしてもらえればと思います。
今回お話を伺ったサービス「みらいキャリア」
- 愛知・東海エリア×製造業に特化
- 求職者ファーストなサポート
- 独自の非公開求人も紹介
出典：公式サイト
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