看護師転職サイトおすすめランキング！口コミから人気各社を徹底比較！

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看護師転職サイトおすすめ11選

看護師の転職には看護師特化型の転職サイトの利用がおすすめです。

看護師特化型の転職サイトを利用することで、非公開求人を紹介してもらうことも可能なため、より自身の希望条件にあった勤め先を見つけることができるでしょう。

また、看護師ならではの転職サポートや看護師業界に精通した転職エージェントからさまざまなアドバイスを受けることができます。

ここからは、看護師におすすめの転職サイトを紹介します。

看護roo！｜転職サポートをしっかり受けたい人におすすめ

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訪問取材により、リアルな内部情報の提供を実現しています。

レバウェル看護のメリット・デメリット

レバウェル看護はまずは情報収集をしたい人におすすめ

レバウェル看護の最大の特徴は、求人数の多さです。10万件以上の看護求人が閲覧できます。

また、転職するかどうか検討中の段階でもLINEで相談に乗ってもらうことができるため、

• 「希望の条件でどのくらい求人があるのか確認したい」
• 「自分のスキルと経験だとどこに応募できるのか気になる」
  
  といった悩みもアドバイザーに相談できるでしょう。

もちろん求人検索のみの利用も可能。転職を始める前の段階で求人探し用に登録しておくのがおすすめです。

レバウェル看護の口コミ評判

「レバウェル看護」では、利用者の40％の方が「求人数が多かった」と回答し、次いで、20％の方が「理想の求人と出会えた」と回答している結果となりました。

「レバウェル看護」では業界トップクラスである約14万件の求人数を誇り、メールや電話以外にLINEからも求人紹介を受けられるため気軽に多くの求人に出会えます。

看護師ワーカーは綿密なフォローが受けたい人におすすめ

看護師ワーカーの特徴は、「親切な応援・誠実なフォロー」を掲げているだけあり、熱心なフォロー体制が魅力だったという評判が多く見られます。

そのため、転職支援をしっかり受けたい人に最適な転職サイトだと言えるでしょう。反対に、綿密な連絡の取り合いが面倒だと感じる人には不向きです。

看護師ワーカーの口コミ評判

「看護師ワーカー」では、36.7％の方が「非公開求人が多かった」、また、23.3％の方が「理想の求人と出会えた」と回答しています。他にも年収アップ・キャリアアップを叶えた方や見受けられました。

「看護師ワーカー」では、求人数の豊富さに注目されることが多いですが、トータルの転職サポートも親切・丁寧であることに定評があります。

ナース人材バンク｜病院以外での就職先を探す人におすすめ

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ナース人材バンクは、ハローワークなどで取り扱いのない貴重な求人を取り扱う看護師転職サイトです。転職条件から個々に合った求人を紹介してくれるのが魅力の一つです。

求人特集も多数掲載されており、希望条件が明確に絞れている方は、求人特集から転職先を探すのもおすすめな方法です。

看護師だけでなく、学校、行政機関、准看護師や保健師の転職も紹介していますよ。

バイトルPRO医療は、看護師業界をはじめ医療業界に特化した看護師転職サイトです。

医療・介護・保育・美容業界における求人広告掲載数NO.1の実績も誇っているため、さまざまな条件項目から求人を探すことができます。

中には応募前に職場見学できる求人や仕事体験ができる求人も掲載されているので、自分のスキルが職場でしっかり活かせるのか確認できます。入社後のミスマッチを未然に防いで

求人検索サービスのほかにも、職務履歴書を事前に登録することでスカウトサービスも利用できます。求人を探しながら、スカウトも受け取ると職場選びの幅も広がります。

ディップインセンティブの求人も掲載されているのは魅力的ですよ。

バイトルPRO医療のメリット・デメリット

バイトルPRO医療はアルバイト・派遣で働きたい人におすすめ

バイトルPRO医療は、アルバイト・パートの求人や派遣求人が豊富なことが特徴です。

また、『Happyボーナス』 という独自の制度があり、バイトルPRO医療経由で入職し一定期間継続勤務すると最大7.5万円のボーナスがもらえます。派遣・アルバイトで求人を探すなら登録しておいて損はないでしょう。

「バイトルPRO医療」の利用者は、「理想の求人と出会えた」と回答する方が一番多い結果となりました。また「派遣・アルバイト・パートの求人数が多い」と感じる方も多いようです。

「バイトルPRO医療」では派遣・アルバイトなど様々な雇用形態の看護師求人が用意されているため、自分に合った求人を見つけやすくなっています。

ナースではたらこ｜現職が忙しい人におすすめ

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ナースではたらこは、非公開求人が豊富でセキュリティーも万全な看護師転職サイトです。ナースではたらこはキャリアアドバイザーによる質の高いサポートが魅力です。

現職の看護師だけでなく、ブランクがある復職者向けのサポートも充実しています。

ナースではたらこは現職が忙しい人におすすめ

ナースではたらこの特徴は、2022年オリコン顧客満足度 看護師転職部門No.1を獲得した対応力の高さです。

公式サイトに利用者のリアルな口コミも掲載しており、現職や子育てで忙しい人でも柔軟な対応をしてもらえることが伺えます。

親身なサポートが欲しい人や、現職・ダブルワーク・家事育児などで忙しい人におすすめの転職サービスです。

実際の利用者に聞いた！「ナースではたらこ」を利用して良かった点は？

看護プロ｜首都圏求人の情報収集がしたい人におすすめ

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看護プロは、口コミや評判による病院探しができる看護師転職サイトです。関東・東海エリアに特化しており、エリアを限定しているからこそ、地域密着型の求人を豊富に取り扱うことができます。

　口コミ情報を充実させることによって求職者とのミスマッチを防ぎ、転職後の早期退職防止にもつながります。

常に最新の口コミ情報や病院訪問記を用意しているので、特に人間関係の内部情報がよくわかります。職場のトラブルとして避けておきたい人間関係をあらかじめチェックできるのは大きなメリットでしょう。

97.6％の利用者が友人にも紹介したいと回答していることからも、利用者の満足度の高さが分かるでしょう。※公式サイト

看護プロのメリット・デメリット

看護プロは首都圏求人の情報収集がしたい人におすすめ

看護プロは、求人情報の詳しさが特徴。エージェントサービスを通して、詳しい一件一件の求人情報が非常に詳しく記載されているため、全体の求人数は少なめな点がデメリット。特に地方の求人は少ない印象です。

看護プロの口コミ評判

「看護プロ」では、利用者の半数の方が「リアルな最新の口コミを確認できる」と回答し、次いで、40％の方が「求人情報が非常に詳しく職場のイメージがしやすい」と回答している結果となりました。

「看護プロ」ではリアルな口コミから、事前に現場の雰囲気や業務内容を確認することができるため、転職後のミスマッチも減らせるでしょう。

ナースジョブ｜キャリアアップの意識が高い人におすすめ

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公開求人数	病院の求人数	企業の求人数	サポート体制
◎ 32,664件	◯ 2,068件	◯ 16,985件	◎ ・求人検索・応募 ・選考対策・交渉 ・セミナー・専任アドバイザー ・スカウト機能・入社後のサポート

おすすめポイント

fa-check完全無料 fa-check日本全国から勤務地を選択できる fa-checkLINEのお友だち追加でレア求人を配信 fa-check看護師向けの悩み相談コンテンツが充実 fa-checkキャリアアドバイザーによる対応 ナースジョブは、好条件・好待遇の求人を取り扱う看護師転職サイトです。キャリアアドバイザーによる支援が受けられる看護師求人サイトが、特徴の一つです。 仕事の紹介はもちろん、悩みや不安もしっかりと聞いてくれますよ。 厚生労働省許可を得ている転職エージェントなので安心感を持って利用することができます。カウンセリングから入職まで完全無料で利用することが可能です。 看護師の転職先探しのほか、看護師向けの情報コンテンツも配信しているため、入社後も利用できるでしょう。

ナースジョブのメリット・デメリット

メリット	デメリット
・高年収など条件の良い求人が揃っている ・短期、単発、派遣の求人もある ・非公開求人が豊富	・非公開求人は電話連絡のみで紹介 ・病院見学なし

ナースジョブはキャリアアップの意識が高い人におすすめ

ナースジョブの求人は、なんと全体の70%が優良な非公開求人です。

• 「年収を上げてキャリアアップしたい」
• 「専門性を磨きたい」

と考えている人はキャリアアドバイザーから非公開求人を紹介してもらうことができます。

色々な転職サイトに登録したものの、良い求人が見つからなかった人にもおすすめです。

ナースジョブの口コミ評判

良い口コミ評判	悪い口コミ評判
・LINEと連動していて便利 ・地方の求人が多い ・細かい条件も聞いてもらえる	・公開求人の中には質の低いものもある

ナースジョブの口コミ・評判

• 20代/女性

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  LINEとナースジョブが連動しているため、求人探しは比較的楽になりました。条件の良い求人を中心にLINEで通知がくるため、マイページをチェックする必要がないのはありがたいですね。

• 20代/女性

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  ホームページのコラムが充実していて、見ているだけでも結構参考になります。転職の心得やキャリアビジョンに役立つことも多く、ナースジョブを利用してから情報量は増えたと思います。

• 30代/女性

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  アドバイザーのカウンセリングがすごく丁寧で、安心してサポートを任せられます。初回の面談で1時間以上時間を取ってもらい、細かい要望まで伝えてからというもの、紹介される求人の精度が高いと感じます。

• 30代/女性

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  事前に病院見学が出来る点は大きなメリットだと思います。もともと希望していた病院を実際に見に来ましたが、労働環境は劣悪でした。危なくこの病院に転職していたらと考えるとすごく怖くなりますね。

• 20代/女性

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  アドバイザーさんが面接についてきてくれたため、比較的緊張せず本番を迎えられました。普段からサポートをしてくれる人が身近にいるだけで、意外と平常心で選考に臨めるものです。

• 30代/男性

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  公開求人が少なく最初は不安でしたが、登録後は非公開求人を中心に様々な病院を紹介してもらいました。どの求人も年収が高く、転職後に年収が40万円ほど上がりました。

• 20代/女性

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  地方の求人が多い点は魅力だと思います。今までハローワークしか使ってこなかったのですが、ナースジョブに登録してからは効率よく求人情報が集められます。

• 20代/女性

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  キャリアカウンセリングがすごく丁寧で、いろいろわがままな条件を聞いてくださり、それに合った求人を紹介してくれました。今までいろいろなエージェントを利用しましたが、ナースジョブが一番希望を叶えてくれました。

• 30代/男性

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  入社前に内定をもらった企業を実際に見学してきました。予想通り良い会社で安心し、入社を決めました。その際何名かとお話する機会があったため、入社後すぐ現場に馴染めました。

• 20代/女性

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  北海道の田舎の方でも求人が取り扱われていて、良い意味で予想を裏切られました。なかなか家の近くの事業所は見つかりづらかったのですが、ナースジョブを利用してみると、2ヶ所ほど見つかり現在選考を進めています。

実際の利用者に聞いた！「ナースジョブ」を利用して良かった点は？

「ナースジョブ」の半数近くの利用者が、「好条件の非公開求人が豊富」と回答しました。また「LINEでレア求人をチェックできる」点も魅力に感じる方が多いようです。

「ナースジョブ」では、優良な非公開求人を多数保有しています。年収アップやキャリアアップを考えている方におすすめです。

アンケート調査の詳細

ナースジョブを利用して良かった点	回答割合
好条件の非公開求人が豊富	43.3％
LINEでレア求人をチェックできて便利	36.7％
キャリアアドバイザーから的確な支援が受けられる	6.7％
収入アップできた	6.7％
看護の悩み相談などコンテンツが充実している	3.3％
求人の幅が（短期・単発・派遣有）広く理想の働き方ができる	3.3％

>ナースジョブに関するアンケート調査募集ページ
>>ナースジョブに関するアンケート調査概要

ナースジョブの基本情報

ナースジョブの基本情報

運営会社	株式会社メディカルジョブセンター
主なサービス(機能)	転職先の紹介 キャリアアドバイザーによる転職相談 看護師向け情報コラムの掲載 履歴書の添削・面接対策
公開求人数※2024年1月時点	27,466件
非公開求人	あり
利用可能地域	全国
公式サイト	ナースジョブ

全国の看護師求人を用意！

ナースジョブ
登録はこちら（無料）

ナース専科求人ナビは、新着求人が豊富な看護師転職サイトです。

また、精神的にも体力的にも大変な転職活動を電話でサポートしてくれるのも魅力的です。

電話サポートは会員限定サービスです。

条件に合う求人が見つからなくても、求人情報は月5,000件ほど更新されているため自分に合った施設を探しやすいでしょう。

実際の利用者に聞いた！「ナース専科求人ナビ」を利用して良かった点は？

マイナビ看護師｜じっくり転職活動がしたい人におすすめ

※評価根拠はこちら＞＞

マイナビ看護師は、転職サイト「マイナビ」が運営する看護師に特化した看護師転職サイトです。大手が運営しているため、求人の質やアドバイザーのサポートも安心して利用することができますね。

求職から面接対応や履歴書添削など、サポートしてくれるのも魅力です。自分では難しい条件交渉などを代行してくれるサービスも行っています。

マイナビ看護師でしか取り扱っていない非公開求人が全体の求人の約4割を占めています。一般的に非公開求人は公開すると応募が殺到してしまう好条件求人である場合が多いです。

実際の利用者に聞いた！「マイナビ看護師」を利用して良かった点は？

※求人数：2024年1月更新
※准看護師の求人を集計

保健師におすすめの転職サイト

地域で暮らす人々の保健指導や健康管理をおこなう保健師は、保健所や役所などの公的機関が主な勤務先になります。

マイナビ看護師や看護roo!では保健師の求人が1,000件を超えています。

※求人数：2024年1月更新
※保健師の求人を集計

助産師におすすめの転職サイト

助産師は妊婦の健康管理や出産の介助、母乳指導などを行います。他の職種に比べると転職サイトでは求人数が少ないので、2つの転職サイトを併用して利用するのもおすすめです。

※求人数：2024年1月更新
※助産師の求人を集計

非常勤の方におすすめの転職サイト

非常勤の看護師は働く日数や時間を自分で調節できるため、ライフワークバランスがとれるところが特徴です。転職サイトでも非常勤の求人は多く取り扱っています。

※求人数：2024年1月更新
※非常勤の求人を集計

【職場別】看護師におすすめの転職サイト

続いて、職場別に看護師におすすめの転職サイトを紹介します。

病院勤務の方におすすめの転職サイト

看護師の勤務先として一番定番ともいえるのが病院です。ほとんどの転職サイトでは検索条件に「病院」の選択肢があるので、自分でも求人を探しやすいでしょう。

※求人数：2024年1月更新
※病院勤務の求人を集計

クリニック勤務の方におすすめの転職サイト

クリニックは、日勤が基本なので規則的な生活を送れることが特徴です。

「レバウェル看護」はクリニックの求人数が2万件を超えており、続く「看護roo!」や「マイナビ看護師」も求人数は1万件を超えています。

※求人数：2024年1月更新
※クリニック勤務の求人を集計

美容クリニック勤務の方におすすめの転職サイト

美容施術を行う医療機関である、美容クリニックで働きたい方にも転職サイトはおすすめです。

特に、「美容整形ジョブ！」や「美容外科求人ガイド」など、美容クリニックに特快した転職サイトもあるので、是非利用してみましょう。

※求人数：2024年1月更新
※美容クリニック勤務の求人を集計

介護施設勤務の方におすすめの転職サイト

高齢化が進む日本では、介護施設で働く看護師が多く必要とされています。「看護roo!」や「マイナビ看護師」では全国にある介護施設の求人があるので、介護施設で働きたい方におすすめです。

※求人数：2024年1月更新
※介護施設勤務の求人を集計

訪問介護勤務の方におすすめの転職サイト

訪問介護は、介護が必要な方の自宅に訪問してサポートするお仕事です。レバウェル看護では求人数が10,000件を超えており、自分にあった求人が見つかりやすいでしょう。

※求人数：2024年1月更新
※介護施設勤務の求人を集計

保育施設勤務の方におすすめの転職サイト

保育施設でも看護師は必要な存在です。ただ、一つの施設で募集される看護師の人数が他に比べて少ないので倍率は高いと言えます。

※求人数：2024年1月更新
※保育施設勤務の求人を集計

企業勤務の方におすすめの転職サイト

一般企業で働く看護師は、従業員の健康管理や病気やけがの応急処置などを行います。保育施設同様、募集人数が少ないので、いくつかの転職サイトを併用することをおすすめします。

※求人数：2024年1月更新
※企業勤務の求人を集計

海外勤務の方におすすめの転職サイト

看護師として海外勤務したい場合は、国や環境によって条件が違うので、転職サイトで専門のアドバイザーと相談して情報を得ることから始めると良いでしょう。

【年齢別】20代・30代・40代におすすめの看護師転職サイト

続いて、年齢別に看護師におすすめの転職サイトを紹介します。

20代の方におすすめの看護師転職サイト

20代で看護師への転職を希望する方の中には、まだ勤務経験が少なく不安な方もいるのではないでしょうか。

転職サイトに登録すれば、充実したサポートが受けられるので転職が初めての方にもおすすめです。

※求人数：2024年1月更新

≫こちらの記事もおすすめ！：20代看護師の平均年収は？地域差や年収アップの方法も徹底解説！

30代の方におすすめの看護師転職サイト

結婚し子供を持つことも多い30代では、仕事と子育ての両立ができるかもポイントとなるでしょう。転職サイトでは、子育てと両立させることができる求人の紹介も行っています。

※求人数：2024年1月更新

40代の方におすすめの看護師転職サイト

ある程度職務経歴のある40代であれば、キャリアアップが期待できるでしょう。転職サイトでは、看護師のハイクラス求人の取り扱いもあります。

※求人数：2024年1月更新

【地域別】看護師におすすめの転職サイト

続いて、地域別に看護師におすすめの転職サイトを紹介します。

東京の転職におすすめな看護師転職サイト

東京の転職は、求人数がかなり多く、看護師として働く施設や病院も多いのが特徴です。

東京で看護師転職を考えている方は、求人数が多い転職サイトのほかにも、選択条件が充実している転職サイトを選ぶのがおすすめです。

※求人数：2024年1月更新

大阪の転職におすすめな看護師転職サイト

大阪も東京の転職のように、求人数や施設・病院が充実しています。

求人検索項目が充実している転職サイトを選んで、理想の求人を探してみましょう。

愛知の転職におすすめな看護師転職サイト

愛知の転職は、東京や大阪のように求人数や施設・病院が多い地域ではありませんが、名古屋などの中心地では求人が多く揃っている場合があります。

地域で開催される転職フェアや転職相談会が開催される転職サイトを利用して、愛知の地域性や転職事情への理解を深めることがおすすめです。

北海道の転職におすすめな看護師転職サイト

北海道の転職は、面積が広い分、同じ北海道内でも求人数や職種の傾向はかなり異なります。中でも、札幌は企業が多数あるため、Uターン転職として候補に考える方が多い地域です。

地域で開催される転職フェアや転職相談会が開催される転職サイトを利用して、北海道の地域性や転職事情への理解を深めることがおすすめです。

広島の転職におすすめな看護師転職サイト

広島の転職は日本の主要都市と比較すると、求人数や職種が豊富ではない傾向にありますが、観光事業や製造業などの職種を得意としている地域です。

広島の転職を成功させるには、できるだけ抱えている求人数が多い転職サイトを利用することがおすすめです。

※求人数：2024年1月更新

編集部

転職先選びで特に注意するべきポイントを教えてください。

転職先選びでは働き方とキャリアが合致するか、を判断することが重要です。ポイントとしては以下の6つを押さえると良いでしょう。

• 専門性が活かせるか
• 勤務時間を含めた労働条件が自分に合っているか
• 人間関係、年齢層、子どものいるいない
• 給与や福利厚生
• キャリアアップの機会
• 職場の立地とアクセス

まずは自分が培ってきた専門知識が生かせるか、を確認することが重要です。

条件面では給与や賞与システム、手当などの福利厚生はもちろん、ライフスタイルや健康状態に合っているかもポイントです。勤務時間や休日の数、残業の有無等を自分の条件と照らし合わせてみてください。

また、職場の雰囲気やメンバーの構成、年齢層も抑えましょう。子育て中の看護師が多いなら、子育てとの両立に理解のある可能性が高いです。

特に人間関係が良好で働きやすい環境は、長期的に勤務できるかの要となるので、しっかり確認することが重要です。

取材協力者：続木さん

自分で探すのが難しい方は、クリニックの内情に詳しい転職エージェントを利用するのも有効です。

≫続木先生のインタビュー記事をもっと読みたい方はこちら！

看護師転職サイトを利用するメリット

ここからは、看護師転職サイトのメリットを見ていきましょう。

看護師転職んサイトを利用するメリットは、主に以下の通りです。

このように、条件に合った求人や、会員にならなければ見られない非公開求人の紹介など看護師の求人に特化してサービスを提供しているのはメリットです。

実際に現場で働く先輩の口コミを掲載しているサイトもあるので、職場の雰囲気もイメージしやすいでしょう。

また、大変な先方との条件交渉などを代行してくれる求人サイトもあります。

希望条件に合った求人に出会える

いくつか自分の希望する条件があっても、その条件にマッチする求人を自分で探すのには限界があります。

プロのサポートがあることによって、自分だけでは見つけられない求人を見つけることができるでしょう。

非公開求人を紹介してもらえる

転職サイトを利用するメリットの1つに、非公開求人を紹介してもらえるというものがあります。

非公開求人では、一般には公開されていない珍しい求人や大手企業の求人も掲載されることがあります。

口コミ情報をチェックできる

転職サイトの中には口コミを紹介しているサイトも数多く存在します。自分が転職した時の体験談や、転職サイト自体の評判も掲載されているので利用時の参考になるでしょう。

気になった転職サイトをいくつか見て比較検討してみるとよいですよ。

応募先とのやりとりなどを代行してもらえる

転職をする上で、応募先の企業とのやりとりはかかせません。

しかし、直接企業とやりとりをするのは抵抗がある方もいるでしょう。

転職サイトを利用すると企業側とのやり取りを担当者に代行して任せることができます。

履歴書の添削・模擬面接などが行える

転職サイトを利用すると、自分担当のアドバイザーがつきます。

アドバイザーが自分の書いた履歴書の添削や、模擬面接まで行ってくれます。

第三者からの客観的なアドバイスを受けられるので、自分では気づかなかったミスや改善点を見つけることができるでしょう。

応募先への条件交渉をしてもらえる

応募先に条件交渉をしたい場合、アドバイザーがそれを代行してくれます。年収や勤務形態、雇用形態など、交渉することも可能です。

看護師転職サイトを利用するデメリット

看護師転職サイトは登録するだけで簡単に求人情報を得られるなどのメリットがありますが、反対にデメリットも存在します。

以下は、看護師転職サイトを利用するデメリットを紹介します。

希望の条件に沿わない求人を紹介される場合がある

担当者の面談の際に、自身の希望条件を伝えきれてない場合に条件にそぐわない求人を紹介されるケースがあります。

また、面談前に自身のキャリアを明確にすることで、企業条件をよりわかりやすく伝えることができます。

担当者からの連絡がしつこく感じる場合がある

転職サイトの制度として、無料で利用できる分、掲載している企業と求職者をマッチングし内定が決まった場合に成功報酬として企業側から利益を得ています。

そのため、登録後に担当者から連絡が多く、しつこく感じてしまうケースがあります。

「いい転職先があれば転職したい」「今すぐには転職を考えていない」と言う方は、その趣旨を担当者にしっかりと伝えることをおすすめします。

おすすめ看護師転職サイトの選び方をご紹介！

看護師が転職サイトを利用する際、選び方のポイントを抑えておくことで、自分に合うサービスを見つけられます。

この章では、事前に何に気をつけて転職サイトを利用すべきかを解説していくので、参考にして下さい。

求人数が多い転職サイトを選ぶ

希望条件が多い看護師は、特に多くの求人を取り扱っているサービスを選び、できる限り複数の選択肢を持っておくことがおすすめです。

最低でも3～4社ほど希望条件に当てはまる求人を探し、できるだけ視野を広く持った転職活動を心がけましょう。

例えば、『レバウェル看護』なら、求人数が14万件以上あります。

希望条件が多く、なかなか転職先が決まらなかった看護師も、複数の選択肢の中から精査することで、できるだけミスマッチのない転職先が見つかるかもしれません。

妥協のない転職を成功させるためにも、複数の求人を比較検討しながら慎重な転職活動を展開していくと良いです。

自分の希望条件と合う求人があるか確認する

合計の求人数も大切ですが、自分が希望としている求人を多く取り扱っているか、質の面で精査することも重要です。

希望条件次第では、求人数が多い転職サイトを利用していても、なかなか自分の希望に合う事業所が見つからないケースも珍しくありません。

　どんな求人が多いのか、利用前にある程度把握しておくと、サービス登録後に理想の求人を見つけやすいです。

例えば、『ナースではたらこ』は復職を考えている方でも使いやすい転職サイトであるため、ブランクも顧慮もしたサポートが受けられます。

担当アドバイザーとの面談時に希望条件がヒアリングされるため、その際に自分の条件を伝えておくことで、より自分にあう求人が紹介してもらえます。

そのため、転職を考えている看護師は、事前に自分の中で優先順位や希望条件をある程度まとめた後、転職サイトを利用すると良いでしょう。

求人は数だけではなく、質の部分にも着目していきましょう。

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非公開求人の豊富さを確認する

まず最初に、看護師向け転職サイトを選ぶ際、非公開求人を豊富に取り扱っているのかどうかを確認するようにしましょう。

非公開求人は一般には流通しておらず、転職サイトに登録した看護師のみが閲覧できる、レアな求人です。

非公開求人を多く保有する看護師向けの転職サイトは、『ナースジョブ』などがあります。全体の70％を非公開求人が占めており、登録すれば好条件の職場が見つかりやすくなるかもしれません。

また、条件の良い非公開求人は比較的採用枠が早くうまる傾向があるため、随時担当のアドバイザーから連絡を受け取り、すぐに情報を確認できるようにしましょう。

効率よく非公開求人の情報を仕入れて行くことで転職先の選択肢が増え、最終的な成功へ繋がります。

非公開求人の閲覧は転職サイトん最大のメリットのため、できる限り多くの除法を集めることをおすすめします。

利用した看護師の口コミ・評判を確認する

次に大切なポイントは、転職サイトを利用する前に、実際の看護師たちから挙げられている評判や口コミをチェックすることです。

自分で見て判断することも大切ですが、実際の利用者からどのような声があげられているのか、ランキングなどを参考に自分で選ぶサービスを見極めていくと良いでしょう。

特に口コミや評判が多いもの、メリット・デメリットそれぞれ細かく挙げられているサービスは信憑性が高く、中立な立場での情報を収集しやすいです。

転職サイト選びに迷ったら、まずは他の人の意見も参考にしつつ、自分の希望と照らし合わせながらサービスを探していくと良いでしょう。

自分の意見も大切ですが、実際に利用した看護師から挙げられている、リアルな意見も参考にて見てください。

アドバイザーの質を見極める

転職サイトでは転職を考えている看護師のためにアドバイザーがつくため、その質や自分との相性を判断しながらサービスを決めることも一つの方法です。

利用者の口コミや評判を参考にしていくことで、どのようなアドバイザーが在籍しているか、ある程度事前に情報を仕入れられます。

もしも担当のアドバイザーを変更したい場合は、運営会社人連絡を入れれば対応してもらえます。例として、『看護師ワーカー』では、アドバイザーの親身で誠実な対応に定評があります。

ただし、角が立たないよう丁寧な対応を心がけ、アドバイザー変更後もスムーズにサービスが利用できるよう心がけましょう。

担当者のサポートを受けられることも転職サイト最大の特徴のため、できる限り有効活用していきましょう。

内部情報を多く取り扱っているか確認する

転職サイトのアドバイザーは看護師の転職支援を行う裏で、各事業所の採用支援も行っています。

そのため、なぜ離職が多いのか、若手は定着しているのかなど、組織体制に関する内部事情に詳しいケースも珍しくありません。

内部情報を多く持っている転職サイトであれば、事前にデメリットも含め把握できるため、入社後にミスマッチを感じるケースを極力抑えられます。

できれば転職回数を抑え、長期的に活躍したいと考えている看護師は、内部情報も参考にしつつ転職先を探していくと良いです。

ネット上に乗っていない、事業所の経営層や人事クラスの人しか知らない情報は極めて転職活動の役に立ちます。

看護師転職サイトを利用するコツ

看護師転職で転職サイトを利用する際は、いくつかのコツを押さえると成功率が高まります。

ここからは、看護師向けの転職サイト利用のコツを紹介するので、チェックしてみてください。

看護師向けの転職サイト利用のコツ

• 複数の転職サイトを併用する
• 地域の求人が多い転職サイトを選ぶ
• 希望する連絡頻度を設定する
• 夜勤・日勤の割合を確認する
• 人間関係など内部情報を共有してもらう
• 無料サポートを最大限利用する
• 履歴書や職務経歴書の情報を最新に保つ
• 転職セミナーやイベントに積極的に参加する

複数の転職サイトを併用する

看護師の転職サイトは各々が優れたサービスを提供しており、非公開求人が見られたりセミナーを開催しているなどの特徴を持っているものもあります。

　そのため、1つの転職サイトだけでなく気になった転職サイトがあったら併用して利用することをおすすめします。

実際に利用することで比較検討することもできるので、自分に合った転職サイトを見つけやすいでしょう。

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地域の求人の取り扱いが多い転職サイトを利用する

地方に住んでおり、求人が少ないのではないかと不安に思う方もいるかもしれません。

　転職サイトには、主に全国的に求人を取り扱っている大手の転職サイトと、地域に特化した地域密着型の転職サイトの２つがあります。

大手のサイトは求人数も多く、サポートも充実していることが特徴で、地方密着型サイトは地方の転職事情を熟知している担当者から地方の転職事情を聞くことができます。

より効率よく転職を行うためには、この２種類を併用して利用することをおすすめします。

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連絡の頻度を設定する

転職サイトは基本的に多くの求人を紹介してくれます。

しかし、中には連絡が多くて嫌になってしまう方もいるかもしれません。

その時は、転職サイトに連絡して自分は週にどれくらい連絡が欲しいのかをあらかじめ伝えておきましょう。そうすることで、限られた時間の中で要点を話すことができるでしょう。

夜勤・日勤の割合を確認する

転職サイトによってさまざまな求人を取り扱っているので、取り扱い求人の詳細を確認することが最初のコツです。

特に、夜勤と日勤の割合を確認すると、希望条件にマッチした求人がどのくらいあるか判断できます。

　求人数が多いからと安易に利用してしまうと、「希望に合う求人がなかった」という事態になり兼ねないので注意しましょう。

求人の詳細を確認する際は、あらかじめ自身の希望の働き方を明確にしておくのがポイント。

希望が明確になっていると、自分に合う求人が多いかどうかを正確に判断できます。

まだ希望を整理できていない場合は、最初に自己分析をするようにしてください。

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人間関係など内部情報を共有してもらう

転職サイトの担当者は、求人票には掲載のない内部情報まで把握していることが多いです。

紹介された求人情報だけで応募を判断するのではなく、職場の人間関係や雰囲気などの内部情報も積極的に確認してみましょう。

　気になることを事前に確認しておくと、入職後のミスマッチ対策にもなります。

看護師転職を成功させるには、納得して応募できるかどうかも重要なポイント。

自分1人では調べきれない情報は、転職サイトに確認して、疑問点や不明点を解消してから応募するようにしましょう。

妥協や遠慮して応募してしまうと、失敗につながる可能性があるので注意が必要です。

無料サポートを最大限利用する

転職サイトが提供している無料サポートを最大限に利用するのも、転職を成功させる大切なコツです。

たとえば、事前の会社見学や応募書類添削、面接指導、条件交渉など、ほとんど無料で利用できるので、積極的に利用してみましょう。

　無駄に利用する必要はありませんが、必要と感じるサポートは遠慮せずに利用するのがおすすめです。

転職サイトを選ぶ前に、自分の求めるサポートを提供しているかチェックするのもポイント。

必要なサポートを最大限に活用し、看護師転職を成功させましょう。

LINEで気軽に相談や求人紹介を受けれるといったサポートも、効率的に転職活動を進めるには魅力的ですね。

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履歴書や職務経歴書の情報を最新に保つ

転職サイトに登録する自身の履歴書や職務経歴書などの情報は、適宜変更がないかを確認し、常に最新に保つようにしましょう。

古い情報を掲載したままにしておくことで、採用担当に不信感を抱かせてしまう可能性があります。

また看護師転職サイトの中には、サイトに登録してある情報を元に企業がスカウトを送ってくれる機能があるものもあります。しかし、古い情報が残っていると、せっかくスカウトを送ってくれる企業との間でミスマッチが起こってしまいます。

このようなもったいない自体を防ぐことができれば、希望の条件の企業と出会える可能性も高まります。

転職セミナーやイベントに積極的に参加する

各転職サイトでは、転職セミナーやイベントなどを随時開催しています。

　看護師の転職を目指す仲間と出会えたり、有益な情報を知れるチャンスなため、積極的に参加することをおすすめします。

また、無料で参加することが可能です。

2.転職活動前の準備②情報収集する

自分の転職の方向性が決まったら、条件に合った求人や病院の情報収集していきましょう。

　インターネットで検索してみると、登録しなくても求人検索ができるサイトがあるため、まずは探してみると良いでしょう。

求人を見ながらインターネット上の口コミも検索すると、その病院のより詳細な情報がわかるかもしれません。

働きながら情報収集するのは難しいと感じる方は、看護師転職サイトを上手に利用してみるのがおすすめです。

看護師転職サイトは無料で登録でき、細かく条件を変更できるため情報収集の時短に繋がります。サイト内のアドバイザーに依頼すれば、自分の条件に合った求人や病院の内部情報を知ることができます。

3.転職エージェントへ登録

看護師転職を決めたら、まずは転職サイトへ登録をしましょう。

1人でも転職活動は進められますが、より効率的に進めたい場合は、豊富な情報量を抱えているプロの力を借りるのがおすすめです。

　ほとんどの転職サイトは無料で利用できるので、気軽に登録できます。

転職サイトを利用する際は、複数を併用するのがポイント。

ものによって得意分野やサポート内容、取り扱い求人などが異なるので、2～3つ併用すると、より自分の条件にマッチした求人に出会えるでしょう。

ただし、登録しすぎると対応が大変になるので注意が必要です。

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4.担当者の決定・面談

転職サイトに登録したら、専任の担当者が割り振られて、初回面談が行われます。

初回面談では、これまでの経歴やスキル、希望条件などを丁寧にヒアリングしてもらえるので、嘘をつかずに具体的に話すようにしてください。

　初回面談の内容をもとに求人紹介してもらえるので、自分の希望に合う求人を紹介してもらえるか否かが決まる大切なプロセスです。

もしうまく自己分析ができていない場合は、その旨を伝えたうえで、自己分析をサポートしてもらうのもひとつの方法。

さまざまな角度から質問してもらうことで、意外な気付きにつながるケースもあります。

初回面談はしっかりと時間をかけて、自分の考えを伝えるようにしましょう。

5.求人紹介・応募

初回面談が終わったら、ヒアリングした内容を参考に担当者が求人を探してくれます。

希望にマッチした求人を複数紹介してくれるので、応募するかどうか判断しましょう。

　希望に合わない場合は、遠慮なく合わないと伝えることも重要です。

納得して応募できる求人がない場合は、応募を躊躇する理由や、「もっとこんな内容が良い」などの要望を具体的に伝えるのがおすすめ。

希望条件が曖昧だと求人検索に時間が掛かり、応募までが長引く可能性もあるので注意が必要です。

万が一担当者の対応に違和感や不信感がある場合は、早めに担当変更を申し出ましょう。

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6.選考・内定

希望の求人が見つかって応募まで進んだら、いよいよ選考です。

多くの会社で、書類選考と面接選考を採用しているので、それぞれの選考にあわせた対策を行います。

　転職サイトの無料サポートを利用すると、選考突破率が高まるのでおすすめです。

たとえば、書類選考でつまずくことの多い方は、添削サポートを利用しましょう。

転職支援実績の豊富なプロの視点で、選考が通りやすくなる書き方やポイントを教えてもらえます。

自分の苦手分野はプロのサポートを受けることで、転職成功へと結びつきます。

7.退職の準備をする

内定後は師長や職場長に退職の意向を伝えます。就業規則を確認し、退職日を決定しましょう。ここで退職に難色を示されたり、強く引き止められる方もいます。

その場合は「もう次の病院に内定が決まっています」と伝えると良いです。引継ぎや退職書類の準備をしっかり行い、気持ちよく退職しましょう。

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看護師の転職はどこがいい？失敗しない職場選びのコツ

ここからは看護師の転職で失敗しない職場選びのコツについて4つ紹介します。

看護師の転職で失敗しない職場選びのコツ

• 教育体制が整っているか
• 人手不足に陥っていないか
• 給料・年収が適正か
• 入職前に見学できるか

教育体制が整っているか

職場選びにおいてまず注目すべきポイントが教育体制が整っているかどうかです。

　「入職後研修」「OJT研修」といった実践的な教育体制が整っている環境は、入職後すぐに活躍できるような配慮がされています。

医療施設の中には資格取得に向けた費用を負担してくれるケースもあります。

資格取得や実績の向上はスキルアップや年収アップに直結しやすい項目なので、積極的に活用してみることがおすすめです。

看護師としてキャリアアップを目指している方は注目しましょう。

人手不足に陥っていないか

看護師は業務内容や拘束時間の面でハードワークとされています。そのため、看護師は常に人手不足の職種でもあります。

　人手不足が進むと休日出勤や長時間の残業などの激務を強いられる可能性もあります。

転職エージェントは実際に医療施設を訪問しているケースがほとんどで、労働環境を把握しているため、事前に確認することで防ぐことができます。

その他の確認方法としては口コミサイトが有効的ですよ。

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給料・年収が適正か

年収アップを目指して転職を決意する方も多いでしょう。年収は転職の決め手にもなります。

年収アップを目指したい気持ちで高給の求人ばかりをチェックすることはあまりおすすめできません。

　あまりにも条件が良すぎる求人は高度なスキルが必要とされたり、残業が多い職場である可能性があります。

高給な職場の裏には、それ相応の給与になる理由が必ずあります。

条件の良い職場を見つけたら転職サイトに相談してみたり、口コミサイトで確認すると詳細を知ることができます。

施設見学で実際に見てみるのも確実ですよ。

入職前に見学できるか

入職前に職場の雰囲気を事前に知ることでミスマッチやズレを防ぐことができます。

求人票や転職エージェントの話ではなかなかイメージできない情報も、実際に見ることで応募の決め手になります。

気になった職場は転職サイトに見学できないか相談してみましょう。

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看護師が転職で年収をアップさせるコツ

ここでは、看護師向けに年収をアップさせるコツをご紹介しています。

資格を取得する

看護師の手当てのなかには、資格手当てというものがあります。看護師が取得できる資格は多くあり、資格を取得することでスキルや年収のアップが期待できます。ここでは看護師が取得できるおすすめの資格を紹介します。

認定看護師

認定看護師とは、看護についての高い技術と幅広い知識を持ち、看護のプロフェッショナルとして活躍します。認定看護師の「認定看護分野」は19分野あります。

認定看護分野には様々あり、内容の基準も異なります。認定看護分野の一つである「認知症看護」の場合の基準が以下になります。

例）特定看護分野の実務研修内容の基準（認知症看護の場合）

• 認知症患者の多い施設等で3年以上の看護実績
• 認知症患者の看護を5例以上担当した実績
• 現在も認知症の多い施設で認知症者の看護に関わっている　
  参照：認定看護師教育機関認定要項

その専門分野における基準を満たす必要があります。

その後、認定看護師教育機関で6か月・615時間の教育カリキュラムを受講し、認定試験を受験します。

資格獲得までの流れ

1. 看護師免許を所得
2. 実務研修が通算5年以上（うち3年以上は認定分野の実務研修）
3. 認定看護師教育機関入学（6か月615時間の教育カリキュラムを受講）
4. 認定審査（筆記試験）
5. 認定看護師認定証交付・登録（書類審査にて5年ごとに更新）

資格を取得するまでに多くの時間を有するので、計画的な勉強が必要になるでしょう。

専門看護師

専門看護師とは、看護について特定分野の知識や技術を持ち、専門性を高めて現場で活躍します。専門看護師の「専門看護分野」は13分野あります。

また、認定看護師と同様に実務研修が通年5年以上あり、そのうち3年間以上は専門看護分野の実務研修を行うことが必要です。その後、認定審査を受講します。

資格獲得までの流れ

1. 看護師免許を取得
2. 実務研修が通算5年以上（うち3年以上は認定分野の実務研修）
3. 看護系大学大学院入学、修了（日本看護系大学協会が定める単位取得）
4. 認定審査（筆記試験）
5. 専門看護師認定証交付・登録

大学院に入ることが必須なので自分のキャリアプランをしっかり立てる必要があります。

ケアマネージャー

ケアマネージャーとは、ケアを必要としている人に看護保険制度に基づいてケアマネジメントを行う専門職です。

ケアマネージャーの仕事内容は主に患者さん一人一人に合った介護サービスを提供する「ケアプランの作成」があります。

また、一定の職種で5年以上かつ900日以上の勤務実績が必要です。

高齢化の進む日本では需要の高い資格だと言えるでしょう。

参考：日本介護支援専門員協会

昇進する

役職を上げることで年収をアップさせるという方法もあります。看護師の役職は主に、看護主任・看護師長・看護部長の3つがあり、順に昇進することが可能です。

看護主任

看護主任とは、看護師の中のリーダー的存在で、看護業務全般の管理や看護師の指導を行います。

看護主任になるためには看護師の経験が10年以上は必要だと言われています。

看護主任になれば、看護師長や看護部長に昇格できる可能性もより高くなるでしょう。

看護師長

看護師長は看護師を育成したり病棟の運営に携わります。看護師長になるためには看護師の経験が15年以上は必要だと言われています。

看護師が働きやすい環境づくりをサポートします。

看護部長

看護師長は部署ごとに看護師全体をまとめる最高責任者を務めます。看護師の代表として病棟の経営にも携わります。

円滑なコミュニケーションやリーダーシップ力はもちろん、管理業務も行うためマネージメント能力が必要です。

最高責任者である分求められるスキルも高くなります。

夜勤の回数を増やす

夜勤勤務では夜勤手当や、場所によっては特別手当が付くところもあるので早く年収をアップさせたい方におすすめです。

看護師の勤務時間には主に、「日勤・準夜勤・深夜勤」に分かれた２交替制と、「日勤と夜勤」に分かれた3替代制があります。

二交替制か三交替制によって手当がかなり変わってきます。

夜勤別	1回の夜勤あたりに支払われる手当（一例）
二交替制夜勤	11286円※
三交替制深夜勤	5112円※
三交替制准夜勤	4154円※

二交替制の方が夜勤で働く時間が長いので給料は三交替制よりも高くなります。

※公益社団法人日本看護協会－2017年病院看護実態調査

二交替制と三交替制の勤務時間の一例が以下のようになります。

勤務時間

【二交替制】
日勤　8:00~17:00
夜勤　16:30~9:00

【三交替制】
日勤　8:00~16:00
準夜勤　16:00~24:30
夜勤　24:00~8:30

しかし夜勤を増やすことは肉体的疲労を伴うので、あまり無理はせず、自分の体力に合わせたシフトを組みましょう。

参照：2020 年 病院看護実態調査 報告書

転職をする

今の職場で給与アップが見込めないあるいは難しい場合は、転職をすることもおすすめです。勤務する病院の規模などで年収は異なります。

日本看護協会の「病院看護実態調査」では、病床数によって変わる給与額が記載されているため見ていきましょう。

病床数	非管理職の看護師給与総額
99床以下	約31万円
100～199床	約31万6千円
200～299床	約31万9千円
300～399床	約33万2千円
400～499床	約33万7千円
500床以上	約34万4千円

出典：日本看護協会

病床が多いと給与は多くなるため、規模が大きいほど年収アップに繋がることがわかります。転職する際は、病床数が多い病院、そして平均年収の高い地域を選ぶことがおすすめです。

転職サイトを利用して、キャリアアドバイザーに希望をきちんと伝えることでより求めている求人に出会えます。

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看護師向けの転職サイトは使わない方がいい？その他の転職方法を解説

転職サイトに登録をすると、アドバイザーからの連絡がしつこい、紹介求人が希望通りでないなど、アドバイザーとともに転職活動を進める上でストレスに感じる場合があることから、看護師向けの転職サイトは使わない方がいいと言われることがあります。

しかし、看護師転職の際に、転職サイトを使わない方がいいかどうかは人によって異なります。ここでは、看護師の方で転職サイトの利用が合わない方に向けてその他の転職方法を解説します。

看護師転職で転職サイトを使わない転職方法

• 求人サイトから自分で応募する
• ナースセンターを利用する
• ハローワークを利用する

求人サイトから自分で応募する

求人サイトから自分で応募する方法でも転職活動を進めることができます。アドバイザーなどの制度がないため、選考対策も自分で行う必要がある一一方で、アドバイザーからの頻繁な連絡などはなく、自分のペースで進められます。

これまでに転職をした経験がある方や、自分のペースで転職活動を進めたい人に向いている方法です。

転職サイト利用時に比べて、自分に合った職場を探す手間がかかってしまう点と、困ったときに相談できる相手がいない点に注意が必要です。

≫こちらの記事もおすすめ！：看護師の職務経歴書の書き方は？例文や注意しておきたいポイントも紹介

ナースセンターを利用する

都道府県看護協会が運営する「ナースセンター」を利用する方法でも看護師転職が可能です。ナースセンターでは、看護師専用の職業紹介事業を行っている他、体験研修や再就業支援研修なども行っています。

そのため、看護師の仕事にブランクがある方や中小規模の病院で働きたい方に向いています。無料で利用できる上に、看護師経験者に悩みを相談することも可能です。

看護協会の運営のため、安心して利用できます。

ハローワークを利用する

ハローワークは看護師の転職でも利用ができます。ハローワークは国が運営する職業紹介事業で、求人紹介や気になる求人への連絡を受け持ってもらうことができます。

全国各地にある相談窓口から無料で相談可能です。ハローワークでは全国の求人を探せますが、地元の求人も多く取り扱っており、地元の小さな病院やクリニックなどの求人もあります。

またハローワークでは、幅広い求人を取り扱っているため看護師以外の職種へ転職をしたい方にも向いています。

ハローワークでは職業訓練なども実施していますが、相談員は看護師専門というわけではないという点に注意しましょう。

【転職前にチェック】看護師の年収・給与事情を解説

看護師として働いていく上で気になるの年収や給与ですよね。

ここでは、看護師の収入事情を解説していきます。

日本看護協会の「2019年病院看護実態調査」によると、通勤手当や夜勤手当、家族手当を含めた勤続10年目の看護師給与は約32万円となっています。

厚生労働省の「令和元年賃金構造基本統計調査」では、看護師の平均年収は397.2万円でした。

昇給があるため給与は上昇傾向ですが、50代になると横ばいかやや下降傾向となります。平均は参考程度に考え、実際の求人を見たり、病院や施設に問い合わせてみると良いでしょう。

反対に平均よりも給与が低い病院や施設については注意しておきましょう。

【年齢別】看護師の平均年収

続いて、年齢別の平均年収を見ていきましょう。

年齢を重ねる毎に年収は増え、50代後半で年収増加のピークに達しています。一方で、60歳を過ぎると年収は減少していく傾向にあります。

出典：「令和2年賃金構造基本統計調査」きまって支給する現金給与額×12＋年間賞与その他特別支給額より算出

【男女別】看護師の平均年収

ここからは、年齢別での看護師平均年収について見ていきます。仮に若い内はあまり年収が期待できない場合でも、経験を積めばアップが図れるとなれば意欲に繋がります。

出典：求人ボックス

年齢別に見ていくと、やはり年齢を重ねるとともに経験を積むことで、平均年収はどんどん上がっていくことがわかる数字です。

【地域別】看護師の平均年収

地域別の平均年収はどのようになっているのでしょうか。以下に地域別年収をピックアップしているため、ぜひ参考にしてみてください。

地域別にみると、高いところと低いところで80万円ほどの差があります。患者の多さや勤務先の規模によって給与は変わってくる可能性があるため、都市部の方が高い傾向にあるようです。

出典：求人ボックス

【勤務先別】看護師の平均年収

看護師は勤務先も様々で、勤務先によって年収も変化します。

「第22回医療経済実態調査 （医療機関等調査） 報告」によると、国立病院・公立病院・の順に年収が高く、社会保険関係法人、医療法人、診断所と続きます。

出典：一般病院 職種別常勤職員１人平均給料月額等（開設者別）

【転職前にチェック】看護師の有効求人倍率

転職の際に、看護師の有効求人倍率を把握しておくことで、事前に効果的な対策ができます。

現在看護師の有効求人倍率は全体で、2.42倍と全体平均の1.21倍よりも2倍以上高く、求職者側が有利な市場です。※

※一般職業紹介状況より

【5大地域別】看護師の有効求人倍率

看護師の5大都市別の有効求人倍率は厚生労働省の調査によると以下の通りです。

東京では有効求人倍率が2.91倍と5大都市の中では最も高く、名古屋でも2.53倍と看護師の需要が高いことが分かります。

その他の地域の札幌や福岡でも有効求人倍率は1を大きく超えているため、比較的転職しやすい職種であると言えます。

また、日本看護協会の報告書によると、看護の中でも特に訪問看護の需要が高いとされているため、看護への転職を考えている方は検討してみると良いでしょう。

看護師の転職に関する独自のアンケート調査

転職はライフスタイルの大きな転換点でもあるので、慎重に行いたいですよね。不安を抱えた時は、看護師の転職経験者の意見を参考にしてみることをおすすめします。

今回、独自のアンケート調査を行いました。転職を検討中の方はぜひ参考にしてみてくださいね。

Q1：直近の転職を考えた最も当てはまる理由は何ですか？

転職を考え始めたきっかけとして、アンケート調査で最も多かったのは「給与に不満を持ったため」という結果になりました。

看護師は夜勤や立ち仕事が多く、ハードワークを強いられますよね。身体の負担に対して給与が見合わないと感じる方が多いのも納得できます。

これらの転職サービスでは、年収交渉の代行を行っている場合が多く、求職者の希望の年収に求人の条件を近づけてくれる場合があります。

年収などデリケートな交渉は自分ではなかなか言いにくいという方はぜひ転職サービスを利用してみましょう。

Q2：直近の転職後の施設はどこですか？

アンケートの調査結果

以下の表はスクロールできます。>>

パーセンテージ（100%）	票（60）
一般病院	30.0%	18
総合病院	16.7%	10
クリニック/診療所	15.0%	9
大学病院	10.0%	6
企業	10.0%	6
介護老人福祉施設	8.3%	5
訪問看護	1.7%	1
その他	8.3%	5

アンケート調査の結果、看護師が最も多く転職先として選んだ職場は一般病院であることがわかりました。一般病院は数も圧倒的に多いこともこの結果に起因しているでしょう。

また、企業への転職を目指す看護師も年々増えていることがわかります。

企業看護師は募集の数が少ないですが、手厚い福利厚生を受けられるや有給取得が比較的しやすいなど、メリットが多いです。

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Q3：直近の転職の際、不安に感じたことは何でしたか？

アンケートの調査結果

以下の表はスクロールできます。>>

パーセンテージ（100%）	票（60）
希望の転職先が見つかるかどうか	43.3%	26
選考に通過できるか	16.7%	10
入社後のギャップ	16.7%	10
特にない	13.3%	8
職務経歴書や志望理由書が書けない	5.0%	3
その他	5.0%	3

看護師の転職の際、不安に感じたことをアンケート調査したところ、「希望の転職先が見つかるか」を不安に感じたという意見が最も多かったです。

　年収の条件など、求職者によってこだわりたい点は様々でしょう。自分で探しつつ、転職サービスに合わせて登録すると、多くの求人と出会うことができます。

また、転職サービスでは選考対策も行っている場合がほとんどですので、履歴書や職務経歴書を書くのが苦手だ、という方にもおすすめですよ。

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Q4：直近の転職先を選ぶ際に重要視した点はどこですか？

アンケートの調査結果

以下の表はスクロールできます。>>

パーセンテージ（100%）	票（60）
労働時間・福利厚生などの労働条件	26.7%	16
年収アップを達成できるか	20.0%	12
人間関係が良好か	16.7%	10
スキルアップが可能な職場か	15.0%	9
仕事の内容	8.3%	5
休暇取得に融通がきくか	6.7%	4
特にない	3.3%	2
その他	3.3%	2

アンケート調査結果によると、転職先を決める際で重要視する項目として「労働時間・福利厚生などの労働条件」と回答した方が26.7%と最も多い結果となりました。

看護師は長時間労働や夜勤など、体力的にハードな業務内容を伴います。そのため、労働時間や福利厚生を改善する転職を目指してる方も多いでしょう。

　ですが、労働時間や業務の細かい情報は実際に入職しないとわからないことがほとんどです。応募段階で職場の内部事情を詳しく知りたい当方は、看護師向け転職サイトがおすすめです。

看護師向け転職サイトでは、看護師の転職に精通したエージェントが転職サポートをしてもらえ、実際に施設を訪れたエージェントから職場の雰囲気や使っている設備などの細かい情報を受取ることもできます。

転職サイトによっては応募前に施設見学ができるものもありますよ。

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