AI RECOMENとは？機能・料金や他社AI面接ツールとの違いを解説

AI RECOMENとは？

「AI RECOMEN」は、株式会社アイエンターが開発・提供する、アバター対話型のAI面接サービスです。

最大の特徴は、画面上のアバターが質問を読み上げ、会話形式で面接が進む点にあります。
24時間365日、求職者がいつでもどこでも面接を受けられる環境を提供することで、企業側の「日程調整に時間がかかる」「コストを抑えて面接をおこないたい」といった従来の課題を解決します。

PC、スマートフォン、タブレットなどマルチデバイスに対応しており、専用アプリなども不要なため、求職者にとって非常に受検ハードルが低いツールとなっています。

AI RECOMENの主要機能と特徴

AI RECOMENが多くの企業に選ばれる理由は、単なる録画ツールにとどまらない高度なAI解析機能にあります。
ここでは主要な機能をご紹介します。

会話形式で進むアバター面接と多言語対応

画面上のアバターが質問を読み上げ、会話形式で面接が進むのが大きな特徴です。
また、日本語以外にも英語やベトナム語といった多言語に対応しており、グローバルな人材採用にも活用できます。

AI表情分析と参考評価の算出

面接中の応募者の表情をAIが自動で分析します。
また、自社の求める人物像に合わせて設定した評価基準（最大5つまで設定可能）に基づき、AIが一定の基準のもと「参考評価」を自動で算出します。

さらに、自動採点した評価に対する理由もテキストで表示されるため、ブラックボックス化を防ぎ、人間の面接官が最終判断を下す際の客観的な材料として活用できます。

回答の即時文字起こし・自動要約

録画された面接の音声データは、即時でテキストとして文字起こしされます。
さらにAIが面接時の回答内容を要約して表示するため、採用担当者はすべての面接動画を最初から最後まで視聴しなくても、要約テキストを読むだけで応募者のアピールポイントを短時間で把握できます。

面接結果の自動共有とATS連携

面接終了後、受検者へ面接内容をメールで自動共有する機能が備わっています。
また、「採用一括かんりくん」や「sonar ATS」といった主要な採用管理システム（ATS）との連携機能も有しており、採用データの一元管理をスムーズにおこなえます。

AI RECOMENを導入するメリット

AI RECOMENを活用することで、企業側・求職者側の双方に以下のようなメリットが生まれます。

時間の効率化

求職者は好きなタイミングで受検できるため、企業側と求職者側での面倒な日程調整のやり取りが一切不要になります。

エントリーから面接完了までを、最短即日で進めることができ、他社に優秀な人材を奪われる選考スピードの遅れと、それに伴う機会損失を防止します。

評価の質向上と属人化の排除

AIが統一された評価基準で全ての求職者をスコアリングするため、面接官の主観や経験値による評価のバラつきを徹底的に排除できます。

担当者はAIの客観的な評価データと実際の面接動画の両方を確認できるため、納得感のある質の高い採用判断が可能になります。

コスト削減と母集団の最大化

1回あたりの面接単価が安いため、コストを抑えてAI面接を導入可能です。
面接官の対応時間（人件費）や、遠方からの求職者の交通費など、面接にかかるあらゆるコストを大幅に削減できます。

応募ハードルが下がることで、忙しい方や遠方の求職者からの応募数増加も見込めます。

採用現場でのAI RECOMEN活用・運用例

実際にAI RECOMENを導入している企業では、選考フローの初期段階を中心に様々な運用がなされています。
代表的な運用例は以下の通りです。

• 1次選考をAI面接で完全に代替する（面接工数の圧倒的な削減）
• 書類選考と合わせて受検してもらう（スクリーニング精度向上）
• 書類選考をなくしてAI面接を必須とする（応募ハードル低下）
• 「人との面接」か「AI面接」を求職者に選択させる（応募数増加）
• 一定の基準で落としていた人材からの拾い上げ（機会損失の防止）

自社の採用課題に合わせて、柔軟に選考フローへ組み込むことができます。

AI RECOMENの料金プラン

AI RECOMENは初期費用・月額固定費用が一切かからず、1面接700円／35,000円～のスモールスタートが可能です。

詳細は弊社までお問い合わせください。

万全のセキュリティと手軽な導入フロー

採用活動において、応募者の個人情報や面接データを取り扱うシステムのセキュリティは非常に重要です。

AI RECOMENを提供する株式会社アイエンターは、2006年からISMS（ISO/IEC 27001）認証を取得しており、国際基準の厳格なセキュリティ体制を構築しています。
企業データ・応募者データは完全に分離され、暗号化などの安全な保管がおこなわれます。

その一方、導入にあたってのハードルは低く、お申込み書のご記入からアカウント発行まで1〜2営業日、運用スタートまで5〜10営業日とスピーディーです。

AI RECOMENに関するよくある質問（FAQ）

導入を検討される企業様から寄せられることの多い、AI RECOMENに関する代表的なご質問と回答をまとめました。

Q. AIの評価だけで合否は決まりますか？

AIの評価スコアのみによって自動的に合否が確定することはありません。

一部、AIの評価をそのまま参考にされる企業様もいらっしゃいますが、多くの企業様では、AIによる評価は「選考の優先順位付け」や「参考情報の1つ」として活用し、最終的な判断は人の目を通しておこなわれているケースが大半です。

Q. 他社と比較したときのAI RECOMENの強みは何ですか？

評価基準や面接の質問設定などを、企業のニーズに合わせて柔軟にカスタマイズできる点が大きな強みです。

業種や雇用形態を問わず、自社に最適な面接プロセスを設計できます。

まとめ

株式会社ONEは、これまで数多くの企業様の採用活動を支援してきました。
さまざまな現場の課題に向き合ってきたからこそ、リアルなお悩みに対する解決ノウハウを豊富に持っているのが強みです。

そのため、AI面接ツールの導入時も「ただシステムを提供するだけ」に留まらず、「どの選考フローに組み込めば効果的か」「どうすれば歩留まりが改善するのか」など、導入効果を最大化する活用方法までしっかりとお伝えします。

ツールの選定や導入はもちろん、ATSの設計から母集団形成まで、採用活動のトータルサポートが可能です。
採用の効率化や成果アップを目指す担当者様へ、最適なプランをご提案します。
まずはお気軽にご相談ください。

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