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採用代行

採用代行・採用アウトソーシング

“採用担当”といえど、立場や部署ごとに悩みも違う。

ONEの採用代行とは?

採用担当者の“お悩み”を明確にし、採用成功に向けて、チーム体制で全面的にサポートいたします! 求人広告を利用した際の母集団形成から、応募者と面接日程の設定や調整のやり取り、また面接そのものを代行することも出来るため、採用活動のスキームの中でも、あらゆる段階やフェーズを切り取って対応することができます。

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立場や、社内の状況で変わる。採用担当者の”悩み”とは?

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ONEの採用代行アウトソーシングサービス 5つの特徴

1.採用・求人業界の経験者が100%!

ONEのコンサルタントは、求人業界を長年経験しているメンバーのみ。窓口となる営業担当はもちろんの事、アシスタントやサポートメンバー含め、貴社を担当するチーム全員が業界経験者です。そのため、業界の市場・競合他社の動き・職種ごとの細かい仕事内容の理解度も高いメンバーで構成されています。

2.ONE独自の豊富なノウハウと実績!

新卒採用なのか中途採用なのか、募集する業種職種、時期やトレンドなどによって、面接フローや選考スピードなど工夫すべきポイントを熟知しています。
そのノウハウを活かし、欠員補充のための短期間での採用、大規模なプロジェクト立ち上げの大量採用、ハイスペック人材の常時確保など、約3,000案件の採用代行実績を誇ります。

3. 採用ご担当者様の「労力」を大幅に軽減!

ONEの採用代行サービスでは、採用業務全ての代行・一部のみの代行どちらも可能なため、採用ご担当者様の要望にあわせた労力の軽減が実現できます。業務負荷を軽減することで、「コアな業務」に集中することができるため、優秀な人材を獲得する力や基盤を強化することができます。

4. 内定・入社後の定着までフォロー!

せっかく入社までスムーズに行ったとしても、不十分な教育制度や入社前と入社後のイメージにギャップがあることで離職率が高くなり、採用活動費が無駄になるケースもあります。研修制度サービスや、入社前の面談でなるべくイメージとのミスマッチが起こらないようなフォローも可能です。

5. “採用”に関わるソリューションの全てをご提供可能!

求人広告の出稿や面接の代行など、”直接的”に採用に関わるサービスのご提供から、”間接的”に採用に関わるソリューションを多数用意しています。
採用サイト制作 … 求人広告では書ききれない、会社の魅力やビジョン、詳細な仕事内容、社員インタビューなどのコンテンツを作成する事で、求職者の興味を喚起し、理解度が高まります。母集団形成、面談率の低下などに悩まれている企業に定評をいただいています。
・マイナンバー管理システム…多くの企業様が総務や人事担当の方に、会社のマイナンバー対策も任されているようです。ONEでは、クラウドで一括管理ができるマイナンバー対策サービスも提供しております。

≫ マイナンバー対策サービス

 

職種・業種・人数・時期…様々な状況で採用手法は大きく変わります。
“型”にハマらない採用をONEがご提案!

  • 母集団形成

    求人広告掲載

    ・求人広告選定
    ・原稿制作

    就職・転職フェア

    ・フェア選定
    ・当日の運営

    応募受付

    ・面接日時設定
    ・応募者管理

  • 会社説明会

    会社説明会実施

    ・会場手配
    ・当日実施

    参加予定者名簿

    ・名簿作成
    ・当日実施

    欠席者フォロー

    ・別日程案内

  • 面接・選考

    面接実施

    ・面接実施
    ・評価シート作成

    欠席者フォロー

    ・別日程案内

    合否連絡

    ・合否連絡
    ・次回面接設定

  • 内定・入社

    内定者フォロー

    ・合否連絡
    ・入社意思確認
    ・内定通知書発送

応募者管理・進捗状況報告

採用代行業務とは、企業の採用に関する業務を請け負うアウトソーシング事業です。
「求人広告掲載から面接設定まで」など、部分的に採用業務のアウトソーシングを活用する企業様が増えており、採用代行サービスの市場規模は伸びています。
実は知らない方も多いですが、面接でよくある「両親の職業」などの質問は、違法となっています。 正しい情報を持っているかどうかが、採用代行会社を選択する上で、重要なポイントとなります。ONEは一般企業、法律事務所や病院など様々な企業様に対応します。「採用」を熟知したメンバーのみで構成されています。また、個人情報などは許可されたメンバーのみで取扱をするため、安心してお任せいただけます。
貴社の採用代行事務局として、採用ご担当者様のお悩みを解決いたします。

採用代行導入までの流れ料金スタッフ紹介

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