キャリアスタートの口コミ・評判を調査!メリットや向いている人も解説
「キャリアスタートの口コミ・評判を知りたい!」と考えている人も多いのではないでしょうか。
しかし、キャリアスタートを実際に使う前には、口コミ・評判を知っておきたいという人もいるでしょう。
そこで本記事では、キャリアスタートの口コミ・評判に関する以下の項目を中心にご紹介します。
- キャリアスタートの口コミ・評判
- キャリアスタートのメリット・デメリット
- キャリアスタートの利用が向いている人
この記事を読めばキャリアスターの口コミ・評判がわかるだけでなく、メリット・デメリットまで把握できます。
キャリアスタートの登録を迷っている人はもちろん、自分に合った転職エージェントがわからない人も参考にしてみてください。
- 第二新卒におすすめの転職エージェント
- 20代におすすめの転職サイト/エージェント
本記事では、消費者庁のアフィリエイト広告等に関する検討会報告書「アフィリエイト広告の意義」のガイドラインに基づいた形式で広告であることを明記しています。
各転職エージェントの評価は消費者庁の景品表示法に基づき、公式サイトの情報・利用者の口コミや評判を元にランキング化しており、ユーザー方々がより良いサービス・商品を選べるよう尽力しています。
Contents
キャリアスタートの基本情報
公開求人数 | 非公開 |
おもなサービス |
|
エリア | 全国 |
運営会社 | キャリアスタート株式会社 |
キャリアスタートは20代・第二新卒の転職に特化した転職エージェントです。2012年に設立以来、若手の転職支援を中心に行っています。
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転職ありきのサポートではなく、今後のキャリアを見据えた質の高いサポート体制が評判を集めています。
出典:キャリアスタート
キャリアスタートの良い評判・口コミ
ここからは、キャリアスタートの良い評判・口コミをいくつかご紹介します。キャリアスタートの登録を検討している人はぜひ参考にしてみてください。
キャリアスタートなら経験が浅い人にも転職支援を行っていると聞いたので、登録してみることに。大手に比べて利用者が少ないためか、時間をかけてサポートしてくれました。
履歴書・職務経歴書の書き方や面接のアドバイスもいただき、感謝しています。無事にキャリアスタート経由で内定もいただきました。
希望条件を伝えたところ、すぐに私にマッチするような企業を探してくれました。企業のメリット・デメリットを包み隠さず教えてくれたのも好印象です。
企業の社長の考えと私の性格や意思が合っているかどうか、入念に確認してくれたのも嬉しかったです。結果的に、興味のある業界へ内定をいただきました。
マンツーマンで転職をサポートしてくれるため、自分のペースで転職活動できました。
また、転職交流会があり、さまざまな人と交流できたのもよかったです。多くの転職希望者と知り合えたことで、再就職のモチベーションが高まりました。
新卒で入社した会社を短期離職してしまったため、次は自分に合う企業を見つけたいと考えていました。そこで、第二新卒の転職を支援しているキャリアスタートに登録。
エージェントの対応とアドバイスの質が高く、安心して転職活動できました。希望条件に合致した企業をいくつか紹介してくださり、自分に合った会社で働けています。
未経験の業種・職種に就きたい人におすすめの転職エージェントです。未経験可でも応募できる求人を紹介してくれました。
会社の雰囲気や職場の人間関係など、求人票に掲載されていない情報を詳しく教えてくれるのもメリットです。
キャリアスタートのイマイチな評判・口コミ
一方、キャリアスタートのイマイチな評判・口コミはあるのでしょうか。ひとつずつ確認していきましょう。
事務職を希望しているのに、全く希望していない営業職を紹介されました。カウンセリング時に希望を伝えているのに、残念な気持ちです。
カウンセリングに伺ったときは丁寧に話を聞いてくれたので、安心していました。しかし、新しい求人を紹介すると言ったっきり、連絡が来なくなりました。紹介できる求人がないなら、その旨を伝えて欲しかったです。
カウンセリングでの対応はよかったものの、気になる情報を教えてくれませんでした。
業界の動向や会社の雰囲気を尋ねてみても、情報収集がいまいち進みません。エージェントは知識量が豊富というイメージがあったので、とても残念です。
キャリアスタートを利用するメリット
キャリアスタートを利用するとどのようなメリットを得られるのでしょうか。気になるメリットは以下のとおりです。
- LINEで気軽に連絡できる
- 手厚い選考サポートを受けられる
- 転職相談会で仲間と交流できる
- 転居サポートを利用できる
LINEで気軽に連絡できる
キャリアスタートは担当エージェントとLINEでやりとりできます。そのため、気軽に連絡をとれる点がメリットです。
「電話するほどでないけど、話しておきたい…」という場面でも、キャリアスタートなら気兼ねなく連絡ができるのが魅力です。
手厚い選考サポートを受けられる
キャリアスタートを利用すると、手厚い選考サポートを受けられます。例えば、履歴書・職務経歴書の書き方をアドバイスしてくれるのが魅力です。
特に、はじめて転職活動する人や経歴が浅い人は選考書類の書き方を迷ってしまう人も多いでしょう。
また、面接が苦手な人には面接対策も行っているのがメリットです。実際の面接を想定してくれるので、面接前に心構えができます。
転職相談会で仲間と交流できる
キャリアスタートでは、定期的に転職相談会を実施しています。転職中・転職決定した人が集まるイベントです。
また、転職が決定した人と話すことで、転職へのモチベーションがアップするでしょう。転職成功のコツを聞けるチャンスです。
転居サポートを利用できる
キャリアスタートは全国各地から上京する人に向けて、転居サポートを実施しています。転職後に一人暮らしを検討している人は必見です。
住まいに関する経済的な事情で転職を渋っている人も、転居サポートがあれば転職をよりチャレンジしやすくなるでしょう。
キャリアスタートを利用するデメリット
一方、キャリアスタートを利用することでデメリットは生じるのでしょうか。それぞれ詳しく確認していきましょう。
- 求人数が少ない
- エージェントと相性が合わない可能性がある
- 年齢によっては登録を断られる場合がある
求人数が少ない
キャリアスタートは大手転職エージェントと比べると、求人数が限られています。求人数は公開されていませんが、求人数を売りにしていないため、あまり多くはないと言えます。
しかし、登録後に非公開求人を紹介してもらえる可能性もあります。公式サイトに掲載されている求人が少ないからといって、悲観的になる必要はありません。
エージェントと相性が合わない可能性がある
キャリアスタートを利用するデメリットとして、エージェントと相性が合わない可能性が考えられます。
相性が合わないエージェントのまま転職活動をしていても、転職を成功に導くことは難しいでしょう。
年齢によっては登録を断られる場合がある
キャリアスタートは20代の若手・第二新卒に特化した転職エージェントです。そのため、対象年齢に合致しない人は登録を断られてしまう場合があります。
仮に登録できたとしても、紹介してくれる求人が限定されてしまう場合があります。年齢によって登録を断られてしまったら、自分の年齢に合った転職エージェントを見つけましょう。
キャリアスタートの利用が向いている人
キャリアスタートはどのような人に向いているのでしょうか。向いている人の特徴をご紹介します。
- 第二新卒・就業未経験の人
- 自分に合った仕事がわからない人
- 選考サポートを受けたい人
第二新卒・就業未経験の人
キャリアスタートは20代若手に特化した転職エージェントです。そのため、第二新卒・就業未経験の人に向いています。
また、キャリアスタートでは転職中・転職成功した人と交流できる転職交流会を定期的に開催しています。
自分に合った仕事がわからない人
自分に合った仕事がわからない人も、キャリアスタートを使ってみるのがおすすめです。キャリアスタートでは、親身にキャリアの相談をのってくれます。
得意分野や譲れない条件を把握できると、希望条件に合った求人をエージェントが提案してくれます。
選考サポートを受けたい人
選考サポートを受けたい人もキャリアスタートの利用がおすすめです。キャリアスタートでは手厚い選考サポートが評判を集めています。
また、本番の面接を想定した模擬面接を実施してくれるのも特徴です。面接が苦手な人にとって、大いに役立つサポート内容といえます。
キャリアスタートを活用するコツ
キャリアスタートを利用してスムーズに転職活動を進めるには、コツを押さえた活用が重要なポイントです。
ここからは、キャリアスタートを上手く活用するための4つのコツを紹介します。
- LINEと連携をしておく
- 転職相談会に積極的に参加する
- エリアを絞らずに転職活動をする
- 相性の良いアドバイザーを探す
LINEと連携をしておく
キャリアスタートは担当アドバイザーとLINEで連絡のやりとりができる点がメリット。
電話やメールよりも気軽に連絡できるので、タイミングを逃さずスピーディーに対応できるのも魅力です。
登録後すぐにLINEでやりとりできるよう、早めにLINEと連携をしておくのがおすすめです。
詳細は担当アドバイザーに聞くと教えてもらえるので、最初のカウンセリングで相談してみてください。
転職相談会に積極的に参加する
キャリアスタートは定期的に転職相談会を実施しているので、転職活動の悩みや不安がある方は、積極的に参加するのがおすすめです。
悩みを一人で抱えていると時間だけが過ぎていき、転職活動が長引く恐れもあるので注意しましょう。
さらに、転職を成功させた方が参加している場合は、成功のコツを教えてもらえることも。
同じような状況の方々と話すことで、孤独を感じずに転職活動を進められるのもメリットです。
エリアを絞らずに転職活動をする
首都圏の求人を多く扱っているキャリアスタートでは、上京する方向けの転居サポートを実施しています。
首都圏以外に住んでいると引っ越しなどの転居費用が高いことでハードルが上がってしまいますが、転居サポートでは住宅補助が出る求人や初期費用の掛からない住居などを紹介してもらえます。
転居費用が原因で東京での転職を諦めていた方でも、転居費用や生活費用の相談に乗ってもらえるので、通常よりもチャレンジしやすいのが魅力。
上京したいと考えている方は、ぜひキャリアスタートの転居サポートを利用してみてください。
相性の良いアドバイザーを探す
キャリアスタートに登録すると専任のアドバイザーがつき、転職まで徹底的にサポートをしてもらえます。
しかし、場合によってはアドバイザーと相性が合わないこともあるので注意が必要です。
相性の合わないアドバイザーと転職活動を進めると、転職活動が長引くうえに、成功できる可能性も下がってしまいます。
合わないと感じた場合は遠慮なく担当変更を申請して、相性の良いアドバイザーを探すようにしてください。
キャリアスタートの利用の流れ
ここからは、キャリアスタートの利用の流れについて順にご紹介します。キャリアスタートの登録を検討している人はぜひ参考にしてみてください。
1.登録
はじめに、キャリアスタートの公式サイトから無料登録を行います。氏名やメールアドレスなど基本情報を入力するだけで登録完了です。
2.カウンセリング
登録後はカウンセリングに進みます。これまでのキャリアや希望条件を聞かれる場合が多いので、事前に整理しておくとよいでしょう。
3.求人紹介
カウンセリング内容をもとに、求人を紹介してくれます。この時点でわからないことや不安なことがあったら、遠慮せずに質問してみましょう。
4.応募
求人紹介で気になる求人があれば応募に進みます。再度募集要項や求人案内を確認しておくとよいでしょう。
5.選考対策
応募企業が決まったら、選考対策を行います。応募書類のアドバイスや模擬面接などマンツーマンで指導してくれるのが魅力です。
これらの選考サポートは無料で受けられるため、積極的に活用していきましょう。
6.面接
選考対策を行ったあとは、いよいよ面接本番です。選考対策で得た学びを活かしながら、面接に挑みましょう。
7.内定
すべての選考を無事通過したら、内定です。内定後は採用通知書に目を通し、条件面が希望通り確認しましょう。
キャリアスタートと併用したい!おすすめの転職エージェント3選
※ランキング根拠はこちらからご覧いただけます。
※当記事で紹介している転職サイト/エージェントの情報はこちらからご覧いただけます。
リクルートエージェント
- 業界・職種問わず多くの求人数を保有
- 応募書類の添削や面接対策などトータル的にサポート
- 押さえておきたい転職のポイントを紹介
リクルートエージェントの特徴
リクルートエージェントは業界・職種問わず多くの求人数を保有することから、理想の働き方を叶えるための選択肢が広いです。一般に公開されていない非公開求人も多数扱っています。
第二新卒や未経験向けの仕事も多く保有するため、若い世代にとっても活用し甲斐がある転職エージェントです。
また、転職活動において押さえておきたいポイントを紹介しています。志望動機やの書き方や伝え方、さらには転職準備など知りたい情報を収集可能です。
リクルートエージェントが若手世代におすすめな理由
転職活動をトータル的にサポートしてくれることから、転職経験が少ない若い世代にとって心強いでしょう。また、求人数が多いことから理想の働き方を叶えやすいです。
キャリアアドバイザーとの面談で希望や経験などを伝え、そのうえで一人ひとりに合った適切な求人を紹介してくれます。
運営会社 | 株式会社リクルート |
主なサービス(機能) |
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得意分野・特徴 | 多数の非公開総合求人を誇る充実のサポートが強み |
公開求人数※2024年2月19日時点 | 374,693件 |
利用可能地域 | 全国 |
拠点 | 東京/西東京/宇都宮/さいたま/千葉/横浜/京都/大阪/神戸/名古屋/静岡/北海道/東北/岡山/広島/福岡 |
出典:リクルートエージェント
マイナビエージェント
- 転職が初めての人でも安心のサポート体制
- 企業担当アドバイザーも転職をバックアップ
- 20代向けの転職サポートも実施
マイナビエージェントの特徴
マイナビエージェントは転職が初めての人でも安心して取り組めるよう、キャリアアドバイザーが疑問に対して丁寧にアドバイスを実施してくれます。
また、キャリアアドバイザーは業界ごとの専任制であり、転職事情を熟知しています。豊富な知識・経験を活かし、数多くの求人から適切な仕事を紹介してくれるのです。
そして、マイナビエージェントでは20代向けの転職サポートを実施。若い世代が転職活動で押さえておきたいポイントや理想のキャリアを実現するためのコツなどを知ることが可能です。
マイナビエージェントが若手世代におすすめな理由
20代向けの転職サポートも実施していることから、第二新卒や業界未経験などの若い世代向けの転職エージェントと言えます。
キャリアアドバイザーによる丁寧なサポート体制はもちろん、対面・WEBによる面談を実施してくれる点も安心感に繋がる理由です。年収交渉や入社日調整も実施してくれます。
運営会社 | 株式会社マイナビ |
主なサービス(機能) |
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得意分野・特徴 | IT・WEBサービスエンジニア・モノづくりエンジニア・営業職の求人 |
公開求人数※2024年2月19日現在 | 要問い合わせ |
利用可能地域 | 全国 |
拠点 | 京橋/新宿/神奈川/北海道/宮城/名古屋/京都/大阪/兵庫/福岡 |
※マイナビのプロモーションを含みます。
出典:マイナビエージェント
ハタラクティブ
- 20代の転職をサポートしてくれる
- 未経験OKの安定企業が見つかる
- 受ける企業に合わせた選考対策を実施
ハタラクティブの特徴
ハタラクティブは20代の転職をサポートしてくれる点が特徴です。第二新卒やフリーターなど、スキルや経歴に自信がない人に特化した支援を提供しています。
どのような仕事があるか、向いている仕事は何かなど、悩みを踏まえたうえで適切なアドバイスをしてくれるため心強いです。
そして、内定獲得に重要な面接については1社ずつしっかりと対策を実施。受ける企業に合わせた対策により、内定率アップが期待できるでしょう。
ハタラクティブが若手世代におすすめな理由
研修や教育体制が整った企業を紹介してくれるため、第二新卒や未経験という場合でも安心できます。仕事探しから入社準備・入社後まで長期的にサポートしてくれるため、不慣れも心配無用です。
また、未経験OKの絞り込みから求人を検索できるため、新たな挑戦をしたい人にとっても魅力的な仕事に出会える可能性が期待できます。
運営会社 | レバレジーズ株式会社 |
主なサービス(機能) |
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得意分野・特徴 | 未経験業種・フリーター・20代の転職 |
公開求人数※2024年2月19日現在 | 3,594件 |
利用可能地域 | 全国 |
拠点 | 渋谷/池袋/秋葉原/横浜/千葉/さいたま/大阪梅田/名古屋/福岡 |
出典:ハタラクティブ
よくある質問
担当変更するときのポイントは?
登録できても対象求人が少ない場合もあるので、自分の年齢が対象の転職エージェントを利用するのがおすすめです。
キャリアスタートは他社サービスとの併用も可能?
希望条件や転職時期が決まっていなくても利用できる?
キャリアスタートに登録した後の流れは?
まとめ
今回は、キャリアスタートの口コミ・評判やメリット・デメリットを中心にご紹介しました。
キャリアスタートは20代若手や第二新卒に特化した転職エージェントです。選考サポートも手厚く、はじめて転職する人にとっても心強い味方になってくれるでしょう。
ぜひこの記事を参考にしながら、キャリアスタートを活用して転職実現を目指してみてください!
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